快過年了，很多人覺得城市呆不去，可以選擇回農村。可是不管承認與否，現在很多生活在城市之中的年輕人，哪怕現在城市生活有多麼苟且，即使過年的時候也不願回農村了。其實這是社會關係決定的，我們現在逐漸由過去的「鄉土中國」走向「弱關係」社會，也就是說逐漸從熟人社會，逐漸走向陌生人的社會。看似多項的選擇題，實際上是一道單選題，熟悉的「鄉土中國」選項已經消失了。

鄉土中國

「鄉土中國」的概念，是費孝通先生在他的著作《鄉土中國》中提出來的，鄉土就是家鄉故土，是哺育我們成長的地方。過去整個中國都是以農耕為基礎的社會，農民辛勤勞作，我們是以吃飽穿暖為基本需求。在這個漫長的歷史當中，我們逐漸形成了一些行為習慣，這些習慣成為上千年來，中國社會的根基。

在以前上千年的社會當中，只要不發生大的天災人禍，我們祖祖輩輩都會在自己耕作的土地上老去，村子裡的姓氏也不會發生大的改變，這些人沒有出去過，而且也沒有陌生人進來。因此對於我們的祖輩來說，沒有什麼比當下的穩定更為重要的了，因此重複也成為鄉土的本色，日復一日，年復一年，我們重複著上一代的生活模式，自給自足，安於現狀，這也被稱之為熟人社會。

想要形成這種熟人社會，需要一個漫長的過程，首先每個人要遵循上一代的生活模式，打理好自己的幾畝地。當遇到農忙時節，就需要大家團結合作，一起開墾溝渠，一起灌溉農田，一起把莊稼收上來，大家需要充分合作。

但是隨著生產力的發展，人口也逐漸增多，一塊同樣大小的土地產出的糧食已經不能滿足人口增長的需求了，這個時候就需要有人召集大家去墾荒地，並且按照人口對土地的需求進行重新分配。這樣一來，新的家庭，新的小團體就形成了，新的家庭慢慢繁衍生息，逐漸形成了一個新的村落，村落發展成了一個鄉，而生活在這裡的人們，逐漸也都互相認識了。

常年的相處，彼此之間都是非常熟悉的，那麼多年以來約定俗成的老規矩就傳襲了下來，通常這裡不講法律，只講老祖宗留下來的規矩。比如父債子償，前輩留下來的債務，無論子孫多少代，都要償還。在這個熟人社會裡，我們只講規矩，不講法理。

人際關係網

其實我們的社會是由無數關係網組成的，我們都是以自己為中心，然後不斷向外輻射，然後形成了一個複雜的社會網絡。比如在熟人社會裡，如果你要成親，那麼你另一半的親戚朋友，就會加入到你的社會網絡當中。你如果上學，那麼多年的同學就會逐漸形成一個網絡，整個網絡像水裡的漣漪一樣，一層層向外擴散，最後形成了一個錯綜複雜的社會關係網絡。

同時這些網絡也有親疏遠近之分，比如直系親屬，父母、配偶、孩子，還有非直系親屬，比如丈夫、妻子、遠房親戚。但是這個關係網並不總是按照血緣關係來界定的，時常受到關係網當中核心人物的地位高低影響，就好像我們在撐開的一塊布當中丟入一個鋼球，其他均勻分布的彈珠都會滾向鋼球的漩渦。

這一點其實很好理解，比如我們的關係網當中有一個位高權重之人，或者富貴之人，這些親戚們就會絞盡腦汁，不管親疏遠近，都要扯上關係。不僅僅是一個家族，一個村子也是如此，越是富有的人家，越有群眾號召力，越是貧困的人家，越是人力單薄，就連婚喪嫁娶這種大事，來幫忙的人都會少得可憐。

而且我們會按照以自我為中心的網絡，來判定是非，比如一個人如果犯了大錯，我們首先想到的不是這件事情的對與錯，而是關係的親疏遠近，我是否要包庇他或者幫他隱瞞過去，如果這個人和我沒有任何交集，那麼他就會面臨嚴酷的懲罰。

因此在我們古代社會，婚姻不是感情的產物，而是社會關係的產物。夫妻在一起不僅僅是為了生育的目的，還有拓展社會關係的功能。合作順利，兩個家族都能夠和氣生財，合作不好，甚至會出現群體性鬥毆。

即將到來的弱關係社會

隨著工業社會的到來，在越來越大的城市當中，我們彼此之間的流動性也越來越強，可能你昨天剛知道姓名的同事，今天他就離職了，在這個劇烈變動的社會當中，人情的因素被削弱了，而我們每個人還都處在越來越複雜、多元，也越來越活躍的關係網絡中。

可能很多人有這樣的生活經驗，在我們找工作的過程中，家庭背景、出生地等因素對個人職業發展影響沒有那麼重要了。我們的工作通常是一些偶然因素促成的，比如偶然遇到一個人，他隨口告訴你一個工作信息，或者是某一次聚會當中，剛好有個人談起了他們那兒有一個合適的職位等等。不得不承認，我們的關係網，有很大的運氣成分。

那麼這些運氣從哪兒來的呢？在上個世紀70年代，社會學家格蘭諾維特提出了弱關係這個概念，他認為我們的社會關係並不是主動選擇的，或者說長期維持的，而是在不經意間建立的。

格蘭諾維特認人的社會關係分為強關係與弱關係，如何分辨強關係與弱關係呢？分別是時間的長短、互動的頻率、親密性還有互惠交換，如果認識的時間長，並且彼此之間互動頻率高，而且彼此之間經常互相幫助，那麼這樣的關係就是強關係，相反那些認識時間短，幾乎沒有互動的關係，稱之為弱關係。如果更加形象一點，那就是在鄉村與城市，鄉村當中都是經常往來的親戚朋友，而城市當中所面對的大都是陌生人。

格蘭諾維特認為，弱關係在信息傳播的過程中有明顯的優勢，能夠幫助人們接觸新的事物，而且還能夠找到合適的工作。現在很多人找工作，會通過親戚朋友介紹，這種依靠熟人關係找工作，或許能夠找到合適的工作，但是薪水和待遇都不會太好，工作滿意度也不是很高，如果通過弱關係找到的工作往往都能夠比熟人關係的要好一些。

我們看為什麼會有這樣的現象？首先，用人單位和求職者都想要找到對方，並且進一步了解對方，但通過大眾渠道能傳遞信息是有限的，而且城市越大、社會越複雜，這種信息傳遞的難度就越高。每一個人身邊，關係親密的朋友、家人，數量是有限的，但弱關係卻可以有很多。

因為弱關係只是有那麼一點點聯繫的人，維護關係的成本比較低，而且這樣的關係建立起來也很容易。弱關係的數量和觸達的範圍是成倍增加的，相應的，你獲取工作信息的機率當然也就大大增加了。

何止找工作，企業招聘也一樣。現在流行一個詞叫做「內推」，就是內部推薦的意思。老闆們都喜歡通過老員工推薦的方式，來招聘新員工。原因很簡單，員工既然在一家公司工作，那麼他是不敢糊弄老闆的，推薦的人一定知根知底、非常可靠。新員工入職以後，老員工也覺得有義務幫助他融入這家公司。自己介紹進來的人如果出了事，那還了得，面子上是掛不住的。

其次，通過親戚朋友這種強關係獲得工作的機會，會更少。在強關係當中，彼此之間的圈子高度融合，很多信息看上去有用，實際上都是雷同的，只有差異性才能獲得稀缺性。在弱關係當中，經常能夠跨階層，跨群體傳播，遠遠超過強關係所接觸的領域。

我們現在回家過年的時候，雖然親戚朋友聚在一起能夠聊一些小時候的事情，或者鄰里之間的家長里短，這些信息或許能夠拉近大家彼此之間的情感，但是如果從信息溝通角度來看，這種信息的質量是非常差的。如果從社會學的角度講，只有異質性才是信息溝通的真正有效基礎，可以有效擴大信息視野。因此無論是完全陌生的信息，還是親戚朋友之間的強關係，都沒有弱關係所帶來的幫助大。

結束語

過去在村子裡，那些長者具有很大的權威性，他們會按照祖祖輩輩流傳下來的習俗和傳統來維護彼此之間的關係，因此你如果想在村子裡生存下去，必須通過這些強關係來擴展你的關係網絡。可是隨著我們賴以生存的土地發生了變化，年輕人來到了大城市，進入了一個陌生人的社會，在這個社會當中弱關係對這些年輕人更加有利。

過去鄉村之中是一個封閉的社會關係，這種熟人社會形成的強關係，已經不能適應現代社會的需求，反而造成了信息的冗餘，也就是說，你認識的人，其實我也認識，這也意味著你不認識的人，我也不認識，這種社交圈是更為封閉、貧乏的。

這種底層結構的變化，也讓我們社會關係也發生了變化，祖輩們所熟悉的熟人社會，逐漸消失，隨之而來的是弱關係的陌生人社會。這讓在城市當中生活多年的年輕人，回到農村之後無所適從。即使城市待不下去，也無法適應鄉村生活。