现在许多老一辈企业家都到了该退休的年龄，那么选谁做自己商业帝国的接班人，就成了一个必须要考虑的问题，这也深受外界关注。
有人选择早早培养子女接班，比如碧桂园的杨国强，很早就有让他的独女杨惠妍接班的意向，从她上初中起就安排她跟着听各种公司会议。
在杨惠妍24岁大学毕业后，杨国强将自己碧桂园的股份与掌控权一起交给了她，而杨惠妍也没有辜负父亲的信任，在接班之后带领企业更上一层楼。
富二代接班家族企业并不罕见，在如今，民营经济发展迅速，在中国80%以上的民营企业都以家族企业形式存在。
父辈人辛辛苦苦一辈子打下的江山，当然是传承给自己的子女，怎么可能让别人来继承？
A股上市公司通达股份的老总史万福一直想收山，就想把公司交给自己的刚大学毕业的女儿来打理。
史万福为通达股份控股股东、董事长，持股公司24.52%的比例。其女儿史梦晓今年25岁，2019年8月毕业于美国常青藤院校霍普金斯大学，研究生学历，研究方向为金融学。
金灿灿的海归背景，史万福当然希望把江山交给女儿。
10月27日，史万福刚刚通过表决权委托的方式，将其持有的约1.09亿股对应的表决权及投票权全部委托给史梦晓。
然而才过了几天，这项交班计划便又出现了变故，史万福的女儿反悔了，表示不愿接班。
于是，11月3日晚间，史万福与女儿史梦晓解除了表决权委托协议。
这可让广大网友受不了了，25岁就能掌舵一家上市公司，这是多少人一辈子的梦想，富二代的想法还真是让人搞不懂啊。
史梦晓为何不愿意接班？通达股份的公告也披露了原因。原因在于史梦晓认为“专业的金融、类金融公司是其刚毕业之际更好的选择方向”。
通达股份是一家实业公司，主营业务为电线、电缆的生产、销售。这也难怪，年轻的富二代有几个愿意跟电线电缆打交道的？毕竟这也不是碧桂园那样的房地产公司。
这位富二代小姑娘是一门儿心思想要在金融行业发展。只可惜老爸的公司不是干金融的，否则接班肯定妥妥的。
搞金融多赚钱啊，放眼望去有什么行业比金融行业更赚钱，况且还那么体面。谁还愿意天天守着个实体产业，累死累活，百般操心。
富二代们要么不愿意接班，要么只对金融和互联网感兴趣，很少有人愿意踏踏实实做实体经济。
而且大部分海外留学过的二代具有金融、商科专业背景，金融、房地产这些暴利行业更受他们的青睐。
除了史晓梦，实际上，不愿接班转而做金融的二代并不少见。
许多二代对金融和投资的兴趣远远大于继承父辈产业。大部分富二代有在金融机构全职上班的，有和朋友合伙开金融公司的，也有帮助家族企业管理金融投资项目的。
比如大家最熟悉的万达集团老总王健林独子王思聪，借助老爸给的5个亿创办了普思资本，现在不也是风生水起，赚的盆满钵满吗？
美的集团创始人何享健独子何剑锋，也是不接手家族企业管理权，自己在外创立投资公司，最后以股东身份进入美的集团董事会，成为非执行董事。
当然，也有富二代自己把公司玩坏的。昔日山西省第二大钢铁企业海鑫钢铁创始人李海仓之子李兆会，将海鑫钢铁作为涉足金融投资的“取款机”，在二级市场上频频出手，让企业陷入困境，最终在2014年底破产了。
为什么富二代们放着父辈已经打下的江山不去管理，反而却热衷于搞金融？
首先，多数富二代们从小过惯了锦衣玉食的生活，不愿再像父辈那么赚辛苦钱。现存家族企业大多集中在低端制造业，在企业转型升级当口，面对利润薄弱的实体经济和下滑的产业发展，二代不愿意接手越发艰难的实业。
其次，父辈的财富积累为二代带来投资的“第一桶金”，家族人脉关系也为其提供了优质资源。这时候就算自己出来单干，也有强大的家族企业在背后支撑，做成事也就不再那么困难。
最后，大多数富二代海外留学，进修了金融、经济、财务等专业。金融投入低、回报快、收益高，投身金融行业既能证明自己的能力，又能维持豪华生活。
当然了，很多网友表示，如果自己是一个富二代，就算老爸开的是废品处理站，也愿意接手。话虽如此，不过可能正因为不是富二代，才会有这个想法。
作为普通人，既然没有家族企业可以继承，那就需要踏踏实实工作，努力提高自己的收入，有闲置的资金就去做做理财，学学投资，虽不指望一夜暴富，但也能让财富不断增值。
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