老实人处事技巧,这三件事不能做,做了,福报慢慢就没有了

2019-12-29     思维分享心得

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每个人都有自己的一个舒适区域,不愿意和陌生人进行交谈。在工作之后,你会想要特别想要去改变这种状态。当你初入职场时,你会想着有经验的前辈带带你,那么这时候你不可能装出一副高高在上的姿态,当你工作了几年之后,你需要升职加薪的机会,要和周围的同事关系处理好,你才有可能让他们为你投上升职加薪的一票。

所以如果你不想成为没人理睬的对象,不想成为众矢之的对象,不想因为职场上的压力而搞得自己生活和工作一团糟,我们就要需要打破自己的舒适区域,开始和这个社会进行交流做准备。

敢于在适当的时候提出自己的想法和观点,比别人更快地处理好业务、人际之间的关系,你很快就会脱颖而出了。在这个脱颖而出的过程中,我们也必须要记住和同事之间的关系,关系再好你也要把握这三点。

【1】不要泄露你自己的秘密

​在职场中你和同事的第1次见面,可能第1次见面你的表情,你说话的语言就是你的第一招牌,也就是初印象,你语言得当与否,直接反映了你的某些素质。

富有经验的前辈,可能从你的语言就可以判定你是否值得交往的同事和值得胜任这份工作的人。有人曾说过这样的一句话,人的表情有两种,一种是表现在脸上的,一种是以说话的方式出现的表情,我觉得这句话是说得很有道理的,说话的方式出现的表情是指说话的语气和语言,因为我们的语气中传达的是我们内心真实的情感,你的语言表示你是否由衷表露真实情感,从语气中一听,能够明白,如果是没有表情,呆滞死板的语言,兴许听到都不能够引起别人的共鸣,除了引起别人的厌恶感之外,可能产生的效果是不佳的。

在很多同事交往过程中,可能会从别人的语言中探知对方的情况来作为办公室八卦的谈资,某某某在哪买了房,开了一辆什么车,他的家人说干嘛的……当然了,对于很多在职场上的前辈来讲,他会从你的语言中去探求你的情况,比如说你的啊知识经验,你是否有家庭背景以及你的家庭背景如何,都会从你的说话语气和语言中得出一定的结论,所以千万不要随意泄露自己的秘密,千万不要觉得以一种分享自己的方式来结交朋友,这种在职场上是不可取的。

因为在很多情况下,你面对别人的突如其来的提问,你会容易紧张,可能话也是说不明白,可能也会让对方糊里糊涂,不知所云,还有一种情况就是你把自己暴露在别人的眼皮子底下,可能别人一眼就知道你是一个什么样的人,可能对于之后的相处是不太有利的。


【2】不可以忽视敬语

如果你想要圆满的维系良好的人际关系,那就不可以忽视敬语这样一个重要的角色。在一般人的观念里面,使用敬语是最妥当的,不会出什么大的问题。

在职场中,如果你和同事之间是很随便的关系,可以不用使用敬语,但也要把握开玩笑的度,心中留下一份相互尊重、留有敬畏感。如果是在相当亲密的伙伴中,如果突然出现了敬语,那就要注意了,恰如其分的敬语是维系人际关系的重要角色,过度的恭维话反而会表现出一种戒心、嫉妒,讽刺或者敌意。

汤姆和约翰是在公司里是十分亲密的伙伴,两个人经常是在午休时间一起吃饭,平时也是无话不谈,当然了他们来往也很频繁,但不知道因为什么原因,两人之间出现了隔阂,有一天汤姆对约翰说:“您真是太幸福了,家里有妻子把家庭照顾的和和美美、幸福,每天可以回家就可以吃到可口的晚饭,真是让人羡慕啊,你是如何调教你的妻子的,能不能传授一下?”这段话其实让人听了起了一身的鸡皮疙瘩,这段赞美词的真实用意和表面的言语是大相径庭的,可能表示轻视,也可能表示嫉妒。所以那些令人感到见外的敬语会在无意中将彼此的距离拉开,更有防范他人侵犯的功能。

在职场交往中,我们不可以过度的使用敬语,因为你过度的恭维话,反而表现出了一种嫉妒和讽刺意味,但是在很多情况下,一些适当的敬语又可以表现出谦卑、敬重,能够让人觉得你不会轻视别人。

【3】不要擅自主张

在办公室里是一个团体,作为一个公司职员,你的责任就是在一定的管理原则下,让你的工作做得更好,协助领导或者同事完成某一个项目目标。

不管你的职位有多高,你都不能忘记的一点,就是你的工作是协助某个人完成或者自己独立完成,你不是制定决策的那一个人。所以如果你的同事甚至你的领导,他的决定不合你心意,或者和你的意见完全相悖时,我们也不要擅自主张去决定事情。

所以请记住,不管你的同事关系好与不好,你都不要替他的事情做任何的决定性的决策,如果做得好,他会感激你,以后还会来麻烦你,但如果一旦做得不好,他就会埋怨是你造成了这样的结果。

文章来源: https://twgreatdaily.com/zh-hans/0VYYcm8BMH2_cNUgfXqJ.html