自由职业，自由的不是时间而是心态。

今年的招聘黄金期，显得有点特殊。

受到疫情的影响，往年金三银四的黄金招聘或求职期，在今年让众多职场人感到尴尬无比。

原本计划跳槽的，今年只能够先稳住，而且还得小心翼翼的。

而最痛苦的莫过于去年年底辞职后，准备过完年重新找工作的人了。

因为疫情的突然爆发，很多公司裁员降薪，缩减人工。

工作不好找甚至找不到，自由职业就成了一个不得不考虑的选择。

然而自由职业真的“自由”吗？

作为一个每天工作15个小时的自由职业者，用亲身经历来告诉你：自由职业是不是真的自由。

受疫情影响，被离职做自由职业者

我也是受疫情影响被离职的成员之一。

公司业绩受到严重影响，老板无奈只能采取全员降薪加调岗的方式来维系公司的运营。

一方面是薪资降得太厉害，实在无法接受——几乎降了70%以上。

另一方面是我从一个新媒体中心总监，调岗去做业务员（虽然名片上打的是销售经理），这种身份的落差和工作性质的变化我也无法接受。

于是只能被离职回家，准备找其他工作。

而等到我正式开始找工作的时候才发现，原来疫情的影响远比我想象中的还要大。

要么就是不能找到适合的岗位，要么就是工资待遇不够高，稍微有点适合的联系时也说暂时不招人了。

而之前认识的一些老板，虽然也发出了邀请，但始终还是不太想回到曾经的老本行工作。

经过几天的挣扎之后，我决定还是做一个自由职业者。

一是确实不太好找工作；二是本身自己也一直想要做一个自由职业者。

综合之下，干脆狠下心来开始自己的自由职业者之路吧。

一天工作15个小时以上，自由职业也要有所成长和规划

正式开启自由职业之路后，我首先并没有盲目地开始做事情。

而是下给自己制定了一份每天的时间计划表。

这是作为自由职业者最基本的自我时间管理措施了，自律是自由职业者最大的挑战。

按照计划表，我从早上七点半，一直到晚上十一点都排好了事情。

其实包括了午饭和晚饭的时间，以及很少一部分的休息时间。

第二步我开始制定我自由职业的规划，经过跟朋友沟通交流以及自己的思考理解，我认为做自由职业者不能“贪多”，因为贪多嚼不烂。

而且几乎一个人的精力和时间，也不太能够允许自己做更多的事情。

最后决定专注于三个事情：社群、咨询案和自媒体。

所谓社群，就是我创建了一个“新媒体人之家”的社群，一方面是教一些新媒体新手们学习如何从0开始做新媒体；另一方面也是为了搭建一个超级矩阵社群，之后可以对接项目。

咨询案，就是帮助一些传统行业的企业进行新媒体嫁接结合的咨询顾问式服务。

自媒体，就是我自己的自媒体平台账号运营。

之所以决定做这三个事情，其实就是我要说的第三点。

第三点需要跟所有想要从事自由职业的朋友说的是，自己做自由职业一定要做关联性强的事情。

不要一会儿去跑个网约车，一会儿又去送个外卖什么的。

一方面是这种工作不能给自己带来任何成长，另一方面是这些没有关联性的事情会额外占用你的时间精力。

到头来自己干得筋疲力尽，实际收益不仅不算多，还不持续长久。

而我做的这三件事，都是跟新媒体有关，而且带有非常强的关联性。

我用自媒体账号在平台进行人员招募，社群成员成长起来之后，可以更好对接企业的项目。

这之间是有密切关系的。

自由职业并非时间的自由，而是心态的自由

虽然我自从开启自由职业之路后，每天工作基本都超过15个小时，但实际上除了身体稍微有点疲倦外，内心是自由无比的。

可能是因为没有了固定收入，所以自己的压力也特别大，促使着我不得不全身心投入到工作中来。

但我认为，更大原因还是因为我现在做的事情是一个有成长、有未来、有前景，而且是我自己非常热爱的事情。

这就好比对于那些喜欢打游戏的人来说，一天打15个小时游戏也不会觉得累的道理是一样的。

我现在的状态是每天至少要写三篇以上的文章，要是不写文章，我自己内心都会很慌、不踏实。

相对于以前上班的时候，那种每天到点就下班，周末就休息的状态。时间上可能并不是最大的自由。

可对比之前上班时那种每天被制度约束着，被老板领导压榨着，被自己心里那种“帮老板做事”的矛盾压抑着来说，自由职业最自由的其实是心态。

我也想过，要是我在公司像现在这样的拼命状态工作，一定也能干得非常出色。

但实际上真正处在公司职场环境的时候，我真的能像现在这么付出吗？也能每天工作15个小时以上，甚至更多吗？

我可以非常肯定地说：“不会！”

不是自己不够坚决，而是心态上根本就不可能做得到。

自由职业者更需要“制度”的管理

所谓的制度并非是我们理解的那种公司的条条框框，而是我们对自己未来的规划、对当下现状的沉淀、对自我时间的管理等。

在我创建的“新媒体人之家”中，我对大家进行系统性的知识和经验分享之后，大家都能够去按时完成任务和作业。

根本原因，是因为大家都热爱新媒体。同时因为有成员的相互监督和支持，大家更容易坚持下来。

其实我给出了什么制度或者约束了吗？并没有，只是大家有一种共同的信念而已。

而信念就是自由职业者持之以恒的内核动力源了，这种信念，就是我们自己的“制度”。

信念就是承诺，是对自己的承诺，是对家人的承诺。

于我而言，还是对新媒体人之家成员们的承诺。

不管疫情是否影响了我们找工作的节奏，如果你不能够有自主管理的这种信念或者毅力，那么迟早你还是会被公司淘汰的。

哪怕你想要从事自由职业，也一样会被自己的“惰性”给耽误。

在我的这个新媒体人之家中，我会反复跟大家讲“思维”的转变才是提升自己核心竞争力的关键。

不懂得思维的转变，不能够沉下心来学习，不敢给自己或家人一种承诺，那么这种每天工作15个小时以上的自由职业，你也是承受不了的。

（如果你想要加入新媒体人之家，我们也欢迎你的加入。可私信我，备注“新媒体人之家”）

但无论如何，只希望所有人都能够成功找到自己的职业方向，不论你是从事自由职业者，还是找到一个工作上班。

疫情的爆发，实际上也是给了我们自我反省的机会。

最后祝大家身体安康。

我是知阳，感谢阅读。