“降薪到2500，就是摆明了让我走人。”
从新媒体运营，调岗到一线销售，底薪降为2500
95年的小刘是我们新媒体人之家的成员之一，他讲述了自己加入到新媒体之家之前的亲身经历。
在年前七月份左右，小刘入职了一家公司任职新媒体运营岗。而本身他又是学影视编导的，所以不仅负责了公司的新媒体账号运营，还兼任者公司的视频拍摄和剪辑的工作。
原本还算充实的职场生活，因为疫情的爆发而彻底改变。
疫情的冲击，让公司的业务受到巨大影响。而公司为了节约成本，进行了全员降薪。
而且考虑到小刘的工作属性以及公司目前没有什么视频可以拍摄剪辑，于是老板让小刘调岗到一线做销售，给予了“高提成低底薪”的薪酬模式。底薪直接降到了2500元。
按照小刘的话来说就是：“降薪到2500，就是摆明了让我走人。”
于是小刘直接离职走人了，一方面是自己根本不可能接受那么“耻辱”的薪酬，另一方面是他本身也不会做销售。
离职后没有方向，加入社群开启全新思路
因为疫情的影响，离职后的小刘一时半会也没能找到比较适合的工作。
于是在机缘巧合之下，加入到了我的“新媒体人之家”社群中来——据说是看到我的某篇文章被触动了。
进群之初小刘都还只是出于一种跟一帮爱好新媒体人有共同话题，有“归属感”一般的聊着。
后来听完几节课下来之后，开始有了一些想法。
于是小刘跟我私聊了很久之后，我劝他暂时先忘记自己的职业或者专业，以“用户思维”的方式来思考。
现在什么情况下需要用到新媒体这个专业的人才？
哪些行业或者企业品牌需要新媒体运营的赋能？
我又结合我自己手上的一些项目来跟小刘沟通交流，逐步打破了他的“定式思维”，开始引导他往用户的需求这个角度去思考。
终于，他开始清晰地了解到自己该做什么了。
而这其实就是我在新媒体人之家社群里经常会提到的一种“新媒体思维”方式：用户思维。
如果对新媒体有爱好，或者想要从事新媒体这个职业的朋友，大家也可以加入到我的新媒体人之家社群中来。（私信我，备注“新媒体人之家”。）
找准自己的定位，开启日赚800元的逆袭之路
小刘本身就是做新媒体运营的，只不过在以往的工作过程中自己的思想被定式化了。在听过新媒体人之家社群的几次大课，以及私聊沟通交流之后，他很快就找到了自己该如何运营新媒体来赚钱的方法。
因为疫情期间，很多居民不愿意也不敢出门，于是小刘就找到一些菜摊老板和一些水果摊老板谈判。
小刘组建小区社群，让小区的业主加入群里来。然后小刘给蔬菜和水果拍照，发到社群里。
每天三场促销活动，还组成了三种组合包，一种是纯蔬菜组合；一种是肉菜组合；还有一种是肉菜水果组合，都按打包价格来卖。
这样既方便了那些不愿意出门的业主买菜、肉和水果，同时也方便了那些不知道买什么菜的有选择困难的业主。
小刘用这种方式，销售之后，把订单发给菜摊老板、肉摊老板和水果摊老板，然后小刘拿相应的提成。
据小刘透露，采用这种方式之后，他现在每天能挣七八百块，有时候一天能赚一千多点。只不过有点累，因为他一个人管了5个小区的业主社群。
新媒体只是工具，思维才是王道
其实我经常会在我们新媒体人之家的社群里强调一句话：大家要先有新媒体思维，再运用新媒体工具来给自己创造价值。
小刘的情况就是一个典型的把新媒体思维运用起来的方式。
所以无论时代怎么变，无论遇到什么特殊时期，只要自己能够打破定式思维，站在需求和用户的角度来思考问题，那么你一定能够找到属于自己的定位和机会。
这就是我们新媒体人之家社群一直秉承的思维方式。
目前为止，我们社群成员已经有很多人找到了新媒体的感觉，也有很多人通过学习课程清晰的明确了自己的方向。
如果你看到这篇文章之后，也有加入到我们“新媒体人之家”社群的想法，我们也欢迎你来。可以直接私信我，备注“新媒体人之家”。
用思维给自己创造机会，用思维给自己增加逆袭的筹码。
我是知阳，期待你的加入。