前言：如今的我们身处一个信息爆炸的时代，各类八卦新闻、小道消息更是如此。在我们的印象中，“八卦”似乎总是跟“女人”挂钩。但笔者可以明确的告诉你，职场男士在吃饭、茶歇、网聊或者发短信时八卦也不差于女人。“八卦”看似是某些无所事事的人饶舌，其实“八卦”这种行为在很多方面发挥作用。比如说科技八卦、职场八卦，这类的八卦真可以帮你止损、闭坑。当你能看见这些科技公司的八卦、职场的八卦的时候，笔者可以明确告诉你，你真的还有止损、闭坑的机会，而当你能看到媒体报道的时候，这基本就，没救了！
最近的坊间也是不太平，一起来看看。
在互联网职场论坛，一位职场人发帖爆料到。新浪阅读业务线全裁，下午两点开始通知，5点就拿到离职证明了。赔偿N+1，年假翻倍，现场结账，原地解散。据说还留了几个，裁员比例，大概90%以上吧。这样的爆料也是瞬间引起了网友的围观与议论，我们先来看看网友都是怎么说。
有网友就说到。年底裁员？又一轮年底裁员？互联网真是坑。新郎去年裁员一波，今年又一波，这是要搞成一年一度的惯例吗？互联网公司跟秋天的茄秧一样……落架了。
也有网友说到。裁完不是又招了好多么，最近被裁的不止新浪阅读，还有其他部门……裁吧，把老白兔全裁了。
也有网友吐槽到。今年裁员真猛，隔两天就一家大公司批量裁员，新浪这是要带头搞事情呀裁吧。但有赔偿，还可以。
这个是真的，已经有新浪阅读员工来我司面试了。
也有网友爆料到。新浪阅读裁员80%，已实锤，产品，测试，审核很多部门连锅端了，只剩技术留了十几个。很多十多年的老员工，哺乳期的，各种各样的，该翻倍的翻倍，该折算的调休年假也都直接结账，没有拖泥带水，补偿还算到位，非常快。
更多的网友参与到了爆料。本身就是边缘业务，又不挣钱的业务。你说保守了，人数来说，应该90%以上吧，下午两点通知，五点就拿到离职证明了。现场结账，原地解散。
新浪的混子确实多，之前在总部上班，感觉很多时候氛围很死，还有个老白兔，跟小组leader关系好，天天迟到早退，内部转岗过来的。
看了网友这么多吐槽与八卦。可见，八卦并非一无是处，爱八卦真的还是好事。毕竟现在媒体跟商家都是一个鼻孔出气，等你从媒体那边知道事的时候，那真的就来不及了。
最后，笔者也总结几句。如果不带负面情绪，不抱有恶意，不站在道德制高点的分享和打探，这种适度八卦，对于人们缓解压力，放松身心，快速建立人际关系，都是有一定益处的。可以想象一下，你正在讨论一个你正在考虑的工作单位，你的朋友告诉你这家单位正在裁员或者发不起工资。这样一个警告，你可能要重新考虑要不要进哪家公司。简而言之，八卦是一种普遍存在的行为，可以在社会上发挥重要作用。如果是这样的“八卦”，每天花一小时在上面，或许对你的身心健康，都会有一定获益！