10月9日，教育部办公厅等七部门发布了《关于教育支持社会服务产业发展提高紧缺人才培养培训质量的意见》，加快推进社会服务产业人力资源供给侧结构性改革，提高家政、养老、育幼等领域紧缺人才培养培训质量。
图片来源：教育部网站
全文比较长， 涵盖了家政、养老、育幼等领域
小编为大家总结了育幼方面的相关政策
一起来看一下吧！
01
覆盖中职、高职、本科、研究生
以面向社区居民的托育托幼等紧缺领域为重点，对接管理、经营、服务、供应链等岗位需求，合理确定中职、高职、本科、研究生等不同类型、层次学历教育相关专业和职业培训的人才培养目标、规格。
在一流本科专业建设“双万计划”、中国特色高水平高职学校和专业建设计划等项目实施过程中，向育幼等相关领域专业倾斜。
02
鼓励高校设置相关专业
鼓励引导普通本科高校主动适应社会服务产业发展需要，设置相关专业。原则上每个省份至少开有1所本科高校开设托育服务相关专业。鼓励引导有条件的职业院校积极增设幼儿发展与健康管理、幼儿保育、学前教育等社会服务产业相关专业点。
03
率先开展1+X证书制度试点
在托育服务等领域率先开展1+X证书制度试点，同步探索建设职业教育国家学分银行。
积极招募、推动职业教育培训评价组织联合社会服务产业优质企业、职业院校共同研制母婴照护等紧缺领域职业技能等级标准和证书，开发教材和学习资源。
支持院校学生在获得学历证书的同时，积极取得紧缺领域相关职业技能等级证书，提高就业创业本领，促进高质量就业。
可以看出，未来在育幼领域，国家也会加大扶持力度，大力发展，提高育幼专业领域的人才培育质量，幼教专业幼师行业也会更受重视，成为报考的热门行业，竞争也会更加激烈。
其实近几年来，随着山东教师的扩招，以及国家对教师待遇的提升，不仅是幼教，整个教师行业已经成为一个热门行业，所以，趁着现在各种政策扶持下，教师岗位是你不错的选择哦！！！
当然，面对如此多的教师岗位，如何选择，也是一门学问！
选岗选的好，可以降低竞争压力，提高上岸率哦~~
那如何"聪明"的选择岗位呢，明天晚上19点，大数据解析"岗位套路"
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