你要是做到以下10條，領導不想提拔你都不行：
1、領會領導的工作意圖。能全面準確領會領導的工作思路和工作意圖，並在工作中努力去實現；同時並自覺主動做到：功勞是領導的，問題不足是自己的。
2、絕對服從領導的管理。主動自覺地遵守單位的各項制度規定，並認真執行；即使領導的要求有錯誤，也要邊執行邊報告邊自我完善。
3、經常與領導保持溝通。領導交辦的工作，做到事前有請示，事中有反饋，事後有報告，做事雷厲風行，不拖泥帶水，不推三阻四，不講客觀條件和原因。
4、經常與領導保持聯繫。平時工作中與領導經常有聯繫，工作之外有交往，達到你了解熟悉領導、領導同時也了解熟悉你的目的。
5、對待領導要絕對忠誠。無論工作上，還是生活中，對領導保證絕對忠誠，誠實守信，忠於職守；老老實實做人，踏踏實實做事。
6、工作中與領導步調一致。工作上與領導保持高度一致，對領導的指示要求，不反駁、不對抗、無異議，不變通執行，不陽奉陰違，適時委婉的提出合理化建議。
7、工作中善於溝通協調。具有較強的人際溝通能力，與上下級、同事之間關係協調良好，在領導眼裡形象好，在同事眼裡有個人魄力，群眾威望高。
8、平時工作任務完成較好。完成本職工作有主見、有創新、有亮點，具有獨立完成工作任務的能力，在單位里業績冒尖，長期處於優秀員工的行列。
9、具有較強的工作能力。工作中，要麼有較強的專業技術能力，要麼有較強的綜合業務能力，要麼有較強的組織指揮和協調溝通能力，人際關係和諧，個人綜合素質較好。
10、具有吃苦耐勞的精神。工作中吃得苦，吃得虧，不計較，做事敢於擔當，敢於承擔重要工作任務，敢於承擔任務重、困難多的棘手工作，主動為領導分憂解難，敢於承擔工作責任。
當然，要想具備以上條件，要想具備優秀的個人能力和綜合素質，要想爭取被領導主動提拔重用的機會，就要沉下心來，認真做好工作，刻苦鑽研技術，加強個人修養，做出突出貢獻。這樣，你在職場上的上升空間會越來越大的，你在職場上被提拔重用的機會會越來越多的。