近日，為加快推進福州人才地標建設，福州市委人才辦、市人才集團、晉安區政府聯合重點升級打造晉安區教師進修學校附屬第二小學（以下簡稱「晉師附二小」），打造全省首家人才主題小學，目標五年打造福州一流小學，作為市人才公寓（東二環）重要的教育配套，為人才來榕就業創業解除子女教育後顧之憂。
為高標準打造晉師附二小
優化教師隊伍結構、提升教學質量
晉安區教師進修學校附屬第二小學
自8月26日起
啟動招聘10名
碩士研究生及以上學歷教育人才
人才公寓教育配套
助力打造人才地標
晉師二附小是晉安區委、區政府全力打造的一所優質區直屬校，毗鄰東二環泰禾廣場商圈，周邊有省級示範性幼兒園晉安區教師進修學校附屬幼兒園、市級示範性幼兒園晉安區直屬機關幼兒園、市屬中學福州三中晉安校區等教育資源。市人才公寓（東二環）更是聚集了來自清華、北大等國內外知名高校的博士碩士人才300多名。
學校布局規整、設施先進，配有足球場、室內體育館、學術報告廳、觀景圖書館、地下停車場等現代化學校硬體,還帶有獨立電房、獨立消防水池、應急供電系統、風雨操場、屋頂花園等。本次福州市委人才辦、市人才集團、晉安區政府將聯合重點升級打造晉師二附小，作為服務我市高層次人才配套小學，由市委人才辦、市人才集團對口重點建設，將其作為福州人才工作地標的重要組成部分。
招聘重點骨幹崗位
享受優質人才服務
本次招聘重點招聘
晉師二附小副校長、學科帶頭人
或骨幹教師等重點崗位10名
要求碩士以上研究生學歷
待遇優厚
一般年薪不低於12萬元
含工資、績效獎勵、「五險一金」等
對年度考核職稱及以上的
還將給予年終獎勵
為加強人才服務
學校還將為聘用的
研究生及以上學歷教師
合理制定配套考核管理辦法
出台各項激勵機制
為研究生以上學歷的高層次人才
精心設計培養方案
助力教師成長
除上述待遇外
本次招聘的教師人才
可免費入住東二環人才公寓
由福州市人才集團做好相關服務
給人才提供溫馨雅致的住房保障
市人才公寓（東二環）內景
具體招聘方案如下
為優化晉安區東泰禾片區小學教師隊伍結構，引進高素質人才，打造一支高學歷的教師隊伍，晉安區教師進修學校附屬第二小學擬專項招聘碩士研究生及以上學歷教育人才10名（副校長1名、骨幹教師3名、小學語文3名、小學數學2名、小學英語1名）。
基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具有崗位所需的專業或技能條件；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）年滿18周歲；
（七）崗位所需要的其他條件。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員、人民法院通過司法程序認定的失信被執行人、在讀非應屆畢業生、現役軍人、試用期內的公務員以及法律規定不得報考的其他人員，不得報考。
招聘崗位
具體崗位及要求如下
招聘計劃
8月26日
發布2020年晉安區教師進修學校附屬第二小學研究生專場招聘公告。
8月底至9月上旬
現場報名資格審核。
9月上旬至中旬
開展面試、考察等有關事項。
以上時間將根據實際情況適當調整
以實際通知為準
招聘程序
報名及資格初審
報名時間：2020年8月26日至8月30日24:00。
報名辦法：採取網絡報名方式，報名表詳見附件二（點擊文末「閱讀原文」即可下載）。符合崗位要求的應聘人員將報名表、身份證、學歷證書、榮譽證書及相關資歷證明等報名材料掃描後打包（文件名統一為「應聘崗位+姓名+身份證號」）發送到電子郵箱：[email protected]。
資格初審：報名截止後，對應聘人員所提供資料進行資格初審。在報名結束7天內通過電話和電子郵件形式，向應聘人員反饋資格初審情況以及招聘後續相關事宜。
現場資格複審
對象：網絡報名資格初審通過人員
時間及地點：8月底至9月上旬，具體時間、地點另行通知
需攜帶的資料：報名表、身份證、學歷證書、榮譽證書及相關資歷證明等材料原件和複印件一份，全部學歷的畢業證書、學位證書及《教育部學歷證書電子註冊備案表》通過中國高等教育學生信息網（網址：http://www.chsi.com.cn/）查詢，有效驗證期須含2020年10月）。
資格複審通過人員名單
將在晉安區人民政府網站
「教育專題」版塊公示
面試考核
應聘人員憑身份證參加面試考核，具體時間、地點、方式等事項另行通知。如同一崗位報考者面試成績均未達到80分，則取消該崗位招聘。如果面試成績相同，則根據後續組織考察結果、個人綜合素質等情況確認人選。
體檢
體檢標準及項目參照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法（2018年修訂）》（閩教師〔2018〕20號）執行。由主辦方確定醫院集中體檢，具體時間、地點另行通知。
組織考察
考察人選原則按與招聘崗位1：1的比例從體檢合格者中確定，同一崗位面試最高成績相同的同時納入考察。考察組對考察人選的德、能、勤、績、廉進行全面考察、綜合分析，並覆核其報考資格，對考察人選是否勝任招聘崗位作出評價並提出聘用建議意見。若出現應聘人員自行放棄或體檢不合格者，則按面試成績由高分到低分的排序依次遞補。
公示
根據組織考察合格情況確定擬聘用人員名單，在晉安區人民政府網站「教育專題」版塊公示，公示時間為5個工作日。
聘用
1、公示結果不影響聘用的，按程序辦理相關手續。
2、有下列情形應聘者，取消其聘用資格：（1）未在規定的時間內報到者;（2）以虛報、隱瞞或偽造、塗改有關材料及其它非法手段獲取應聘資格者;（3）體檢不合格者；（4）公示結果影響聘用者;（5）放棄聘用資格者;（6）錄用後即構成迴避關係者；（7）法律法規和規章規定不宜聘用的其它情形。
3、擬聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核不合格的予以解聘。
01聘用人員工資待遇含工資、績效獎勵、「五險一金」（養老、醫療、失業、工傷、生育保險和住房公積金）等。對年度考核稱職及以上的給予年終獎勵，年薪一般不低於12萬元，根據聘用人員實際情況確定。
02聘用人員試用期滿、考核合格後，由晉安區發放5萬元人才配套獎勵金；符合條件的人才還可享受省、市人才政策配套獎勵。
03符合條件的聘用人員可在三年內免費入住福州市人才公寓（東二環）。
地址：福州市晉安區教育局
其他事項
01為聘用的研究生及以上學歷教師合理制定配套考核管理辦法，出台各項激勵機制，為研究生以上學歷的高層次人才精心設計培養方案，助力教師成長。
02副校長、學科帶頭人或骨幹教師等崗位未招滿可調劑崗位使用。
03應聘人員在報名時提供的本人聯繫電話號碼、電子郵箱等，原則上要求在2020年10月下旬前不得更改。若因特殊原因變更的，應聘人員應在變更後三日內書面告知晉安區教育局。否則，因雙方聯繫障礙產生的後果，由應聘人員承擔。
本次招聘解釋權歸晉安區教育局所有。
文章來源: https://twgreatdaily.com/EDb_L3QBLq-Ct6CZr_4f.html