為全面貫徹落實黨的二十大精神和中國工會十八大精神，保障女職工法律權益、提升女職工法律素養。6月13日，旗總工會女工部在同路單采血漿站、赤峰山金銀鉛有限公司等企業開展了「送法進企業」活動。
此次活動以發放宣傳資料、調查問卷、互動交流等形式廣泛宣傳了女職工權益保護相關的法律法規和國家政策，增強了女職工知法、懂法、守法、用法的主動性。現場工作人員發放了調查問卷，對企業女職工產假、哺乳假期間的待遇情況，孕期、哺乳期勞動時間情況等方面提出了具體的指導意見，並與企業相關人員就重點問題進行了深入的溝通交流，督促企業貫徹落實女職工權益保障法律法規。活動現場工作人員向女職工們發放宣傳單，宣傳《工會法》《女職工勞動保護特別規定》《中華人民共和國婦女權益保障法》等法律法規，引導女職工尊法學法懂法用法，自覺守法、遇事找法、解決問題靠法，督促用人單位增強守法意識、履行法律義務，促進男女職工享有平等的機會、權利和待遇，本活動共發放關於女職工維權方面宣傳單300餘份。
通過開展此次普法活動，進一步增加了女職工的法律意識和自我保護意識，增強了維權意識，營造了尊重女性，維護女職工合法權益的良好氛圍。