随着市场竞争的愈发激烈，每个公司都极其渴望人才的加入，因此在面试的时候会非常的严格。相信不少面试者在应聘的时候都会做好相应的准备，可是如果你遇上了以下这样奇葩的面试题目，你觉得你的准备还有用吗？
小君是一名女大学生，大学期间学习的专业是市场营销。小君天生能说会道，因此小君打算将来毕业后的工作也要从事这方面的。在毕业来临前，小君就在网上对自己心仪的几家公司进行了简历的投递，希望能够早一日得到面试的机会。没过多久，在小君的努力下，有一家公司给小君发来了面试的邀请。
面试当天小君早早地就来到了面试的指定地点。一同与小君面试的还有一些人，面试官是一名职场中年男子，看过小君众人的个人简历之后，便进行了一些简单的提问。面试官见众人都回答的不错，于是便话锋一转，问道：一头牛加一捆草是什么？
当时第一个小伙站起来说道：“这个我怎么可能知道。”很明显，这个答案就是错误的，简直是答非所问啊！连问题都听不清楚还来面试，面试官心想。
第二个坐着，站都没有站起来说道：“请问可以换个问题吗，因为这个问题和我们所学的，或者是以后的工作没有任何关系，我不想回答。”面试官听完有点生气，既然不想回答，那就走吧，说完，这个小伙还真走了，太奇葩了简直！
轮到小君了，他想了想，该不会是……对男女之事了解的他，有点害羞，觉得答案肯定不是“那个”，于是他又灵机一动，说出了这种话：“还是一头牛”女面试听完大怒，最后，还是录取了小君，这样的人来公司接受新鲜事物的速度要快很多。所以，求职时的机智一定程度影响着面试官对你的印象，比如在网上也是如此，一个机智的面貌和印象，能大大提升你的魅力，成功率也能对应上升。