最清醒的工作方式:一半是內卷,一半是躺平

2023-10-11     洞見

原標題:最清醒的工作方式:一半是內卷,一半是躺平

最清醒的工作方式:一半是內卷,一半是躺平

卷的本質是提升自己,躺的本質是避免消耗。

作者:洞見muye

有人問前央視主持人房琪,工作中,躺平和內卷該怎麼選?

房琪回答說,為什麼一定要在躺和卷里二選一,極端的態度很難活得漂亮,動態平衡才是工作最佳的狀態。

真實的世界,既不是內卷的狂潮,也不是躺平的沼澤。

最清醒的工作方式,是介於這兩者之間,一半內卷,一半躺平。

01

一半內卷

普通人之間的內卷,是靠拚命擠壓同事,寧可累死自己,也要卷死別人。

真正的高手,都是向內卷。

卷同事是病,卷自己是神。

1. 姿態內卷

工作中,很多人都抱著打工者心態,把公司當煉獄,視工作為酷刑。

一天到晚划水摸魚,耗盡了熱情,磨光了技能,再也跳不出腳下的小水窪。

拿工作當差事,一輩子都只是個員工;將工作當事業,才有成就自己的可能。

演說家劉媛媛,講過她給員工張凱麗在北京買房的故事。

公司幾百號人,為什麼劉媛媛偏偏給張凱麗在北京買了房?

因為張凱麗做事非常積極主動,別人不願意做的,她願意;

別人只會做份內的工作,而她工作沒有界限感,主動為老闆分憂。

公司招了一批新人,劉媛媛正發愁該交給誰來帶時,張凱麗已經給新人做了崗前培訓,並且排好了值班表。

遇到大型直播活動,很多同事都抱怨任務重、難完成。

可張凱麗從來沒有一句怨言,永遠都是「可以」「來吧」「開干」…

拿破崙·希爾曾經說過:這個世界願對一種人給予大獎,包括金錢和名譽,那就是主動執行的人。

做事積極主動的人,往往更能抓住機遇,有所作為。

2. 成長內卷

作家阿耐長篇小說《大江東去》里的宋運輝,大學畢業進入金州化工時,只是一名普通工人。

辦公室的其他同事,整天過得渾渾噩噩,上班就是泡茶、聊天、看報紙。

但宋運輝選擇日夜鑽研技術。

上班時,他積極向廠里的老員工請教經驗;下班後,他泡在圖書館學習國外先進技術;晚上回到宿舍,他依然在探究工作上遇到的難題。

正因如此,宋運輝很快便成了廠里技能最出色的員工。

金州化工遭遇危機時,他屢次憑藉嫻熟的技能化險為夷,讓企業渡過了難關。

他也從普通員工一步步走到了分廠廠長的位置。

工作,一是為了報酬,二是為了增值。

當你讓自己變值錢以後,報酬不過是水到渠成的事情。

懂得在工作中投資自我、增值自我,你才能為自己攢下豐厚的資本和底氣。

3. 思維內卷

諮詢師胡浩的公司,招聘了兩位新員工,小L和小K。

為了測試兩人的業務水平,公司安排他們分別組織客戶交流會。

小L非常努力,網盤存滿了資料,辦公桌前堆滿了工具書,每天都在加班學習。

可在宣講現場,因為他內容枯燥乏味,很多人中途就離場了。

宣傳會後,成交量寥寥無幾。

小K則完全不同,他沒有苦背理論知識,反而花更多時間與業務人員探討,總結實用經驗。

他預演了客戶有可能會提出的問題,並且針對每個問題給出相應的解決方案。

為了活躍現場氣氛,他還設計了互動環節,成功留住客戶聽完了整場宣講。

他不僅贏得了客戶的認可,也使簽約量大幅增加。

最終,小K順利成為市場推廣的負責人。

古典老師說,勤奮也是有境界的:低水平勤奮靠努力,高水平勤奮靠方法論。

不要用戰術上的勤奮,去掩飾戰略上的懶惰。

無論做什麼工作,清醒地思考,認清問題的本質,在方法論上多努力,才能起到事半功倍的效果。

02

一半躺平

很多人以為躺平就是擺爛,其實不然。

真正的躺平是在心態上保持足夠平和,不敏感、不內耗、不糾纏。

換句話說,工作上的躺平是及時叫停正在消耗自己的事,把精力放在有價值的事情上。

1. 心態躺平

真正累死你的,不是工作本身,而是你的心態。

心態躺平,屏蔽外界的干擾,你的工作就順了。

作家渡邊淳一曾在札幌醫科大學附屬醫院,當過多年外科醫生。

科主任是一位非常嚴厲的教授,作為教授的第一助手,S醫生被他訓斥的最多。

每次被教授訓斥時,S醫生都會一成不變地,輕輕地回復兩聲「是、是」。

手術結束,S醫生回到醫療部一邊工作,一邊輕鬆地和同事聊天,仿佛一切不愉快從未發生過。

後來S醫生穩紮穩打,成了醫療部最出色的外科醫生。

有人說:心態的「態」,拆解開來看,就是心大一點。

人在職場,壓力常有、困頓常有、委屈常有。

凡事都往心裡去,只會陷入精神內耗,工作也難以開展。

心靈上脫敏,鈍感一點,皮實一點,才能在職場上走得更遠一些。

2. 社交躺平

著名企業顧問李子熙剛參加工作時,為了合群,同事組織的各種飯局他都會參加。

但從內心深處,他非常牴觸這種應酬。

李子熙做心理諮詢師的父親給出建議說:與其逼自己合群,不如逼自己成長。

自那以後,他把時間花在鑽研業務上。

當他一個人能創造三個人的價值時,他被提拔成了部門領導。

那時他才發現,同事會不會孤立他已經不重要了。

事實也是如此,大家非但沒有排擠他,反而對他客客氣氣。

你以為在合群,其實只是被平庸所同化。

你來工作不是為了讓別人愛上你、喜歡你,你來工作是為了讓別人尊重你。

別人尊重你的原因,只能是你的專業知識,以及你為組織、為業務帶來的貢獻。

與其淪陷在偽合群的陷阱里,不如在安靜的時光里強大自身。

當你站上更高的舞台,哪怕遠離人群,也能收穫滿堂喝彩。

3. 爛事躺平

埃米·卡迪在TED演講時說,只有擺出「高能量姿勢」的職場人,才能贏到最後。

能量是非常寶貴的資源,不要在爛人爛事上消耗自己的能量。

主持人王小騫講過自己在某電視台實習時的一段經歷。

按照學校規定,她必須在畢業前做出一部播出節目。

為了節目順利錄製,王小騫提前做足了準備,熬夜加了無數次班。

然而等到錄像當天,當她走進演播室時才發現,自己的節目已經被另一個女主持人錄完了。

為了防止她再次錄像,這個女主持人在演播室待了足足兩個半小時,到了下班時才起身離開。

女主持人在經過她時,還故意露出了一個輕蔑的眼神。

雖然很委屈,也很憤怒,但王小騫並沒有過多糾纏,而是更加賣力地工作,提升自己的主持技能。

畢業後,王小騫順利得到了央視的工作機會,而那位女主持人因為種種原因,早就離開了那家電視台。

工作中,我們總會遇到爛人爛事,你每花一份精力在爛人破事上,就少一份精力去提升自己。

有條不紊地工作,不動聲色地成長,好運自然不期而遇。

特別喜歡呼蘭在《脫口秀大會》上講的一句話:

「該卷的時候卷,這樣才能有機會躺。大部分人躺不了的原因,是因為該卷的時候沒卷。」

卷的本質是提升自己,躺的本質是避免消耗自己。

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文章來源: https://twgreatdaily.com/4f3c303f49a9fcc545e69c110dbf4583.html