官场文化:要想快速提升,赶紧逃离这三种圈子

2019-09-30     一把手咨询

努力可以改变命运,但是在不合适的氛围中努力,将会一无所获。很多人都非常努力,但是只会在固化的圈子里打转,最终却一事无成。你在什么圈子里,很大程度上限制了你的想象,也限制了你的成长长度和持久性。

要想得到快速提升,必须赶紧逃离三种圈子。今天分享给大家。

第一个圈子,小人泛滥的圈子

与君子交往,你会逐步成为君子,与小人亲近,你会很快成为小人。小人终归是小人,小人的心理阴暗是改变不了的,小人的格局狭窄是改变的。要想把小人变成君子,除非狗改了吃屎。在职场中,第一个要逃离的圈子就是小人圈子,如果你长期与这种人扯不断,必将限制了你的思维和做事方式,周围的人也会以为你是个不折不扣的小人,这个标签一旦被挂上了,你会失去事业上的机遇和伙伴。

第二个圈子,俗人泛滥的圈子

必须想办法逃离底层人,你才会逼迫自己成为上层人。不是说底层人不好,而是底层人的思想和行动的范围特别狭窄。你长期与底层的人相处在一块,很难接触到更加新鲜有劲的东西。圈层决定你的价值。与普通打工者一块混,你永远是打工者,与街边小贩一块玩,你只会赚点小钱,底层人不但自己不进取,还会拉低你的格局和形象,圈子外的人也会看扁你,根本不愿意与你接近。尽快逃离底层人,这是职场发展的基础,破釜沉舟,在所不惜。

第三个圈子,矫情多情的圈子

女人是祸水,多情是致命毒药。有的人很多情,见一个喜欢一个,见一群喜欢一群。表面上看,你这个人重感情,实质上是情感不稳定,形象太生动。这种人一般会让人觉得不靠谱,人人都不愿意跟你合作共事,人人都觉得你是隔壁圈子的人。要想树立好形象,首先逃离这种人,做一个感情持久稳定的人,你的正面形象才会越来越迷人。

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