来源 | 杭州市四季青小学
“护校安园”是2019年市政府民生实事项目之一，杭州市四季青小学是江干区唯一的“护校安园”试点校，从2019年3月以来，季小积极行动，努力打造“护校安园”保障有力、保畅有法、文化有行的3.0模式，助力推进学校的安全工作。
借机借力：“护校安园”专项工作保障有力
组织保障有效
根据专项部署，学校借机借力成立了“护校安园”专项行动领导小组，落实“双组长”负责制，成员包括：社区、学校、公安、交警、食监、文化等部门的负责人。由于“家庭成员”分门别类、各有其责，有力地保障了“护校安园”专项行动的有效推进。
机制保障长效
“时时新，日日新”，这也是安全工作的一个特点。有了组织，学校借机借力协同各成员单位的负责人建立了校园周边隐患月度排查和分析机制（每月8日前后），有力地保障了“护校安园”专项行动长效开展。
借机借力：“护校安园”专项难点保畅有法
校园周边安全隐患最为突出的问题是：交通拥堵。由于学校的特点，学生上放学时段，校园周边成为交通的“重灾区”，存在较大地交通安全隐患。学校借机借力协同各相关部门，对校园周边交通安全的“老大难”问题进行破解工作：
“美丽不忍穿越”——建设花墙硬隔离带
由于学校直面马路，同时放学区和马路之间没有隔断，存在着“人车混行”的安全隐患，学校借机借力建设了花墙硬隔断，不仅较好地进行了人车分离，同时，也增添了一道亮丽的风景线。
“港湾”分流呵护——建立放学等候区
家长由于各种原因，难免会发生“不能按时接送孩子”的现象。学校根据实际，挖掘资源建立了学生放学后的等候区，对未及时接送的学生进行分流：校外建立预计16点前可以接送的学生等候区；校内建立预计16点后方可接送的学生休息处，并安排人员组织管理和看护。这样，不仅让迟接的学生安全、家长放心，同时，也很好地减缓了校门处的拥挤。
“红蓝绿”护学岗——组建多维护学队
“护校安园”专项工作，其目的就是“齐抓共管，各司其责”，学校借机借力地组建了“红蓝绿”护学队伍，其中：红，为家长志愿者；蓝，为值日教师和放学教师；绿，为社区和部门协警。多方参与、多方协同，最终达成“多方受益”。
“保畅”专项整治——开展交通专项行动
“破解要厉行”。学校联同社区、交警和家长，开展了为期两周的“保畅”专项整治行动：规范家长接送车辆的停放、引导家长在等候区等候等等，较好地纠正了以往家长接送时一些不当习惯，由于采用了“专项整治”的形式，此项行动“家长理解、社会满意，成效显著”。
借机借力：“护校安园”专项工作文化有行
“为民实事”人人知——大力宣扬为民实事
“酒香也怕巷子深”，“为民实事”也需要人人感知。“护校安园”作为2019年杭州市政府“为民实事”项目之一，学校通过“校讯通、家长会、国旗下讲话”等形式，对“护校安园”专项行动进行大力宣扬，让学生和家长较为深刻地感知和理解，杭州市政府为民执政的理念和举措，从而建立“杭州有为、杭州幸福”的积极情感。
“步行接送”人人行——倡导温情健康接送
“安全和健康”是我们最基本的要求。学校结合“护校安园”专项工作，积极开展“温情健康步行接送的倡议”，进一步激发学生和家长对“安全和健康”的关注和践行。
“温暖互助”人人送——营造和谐温馨校园
“护校安园”是“为民实事”的举措，更是一个教育的载体。学校借机深入开展营造和谐温馨校园的营造工作，在活动开展的过程中，通过QQ群、广播站等媒介，大力宣扬活动中温暖感人的场景，从而进一步推进和谐温暖校园的营造。