在中国，领导干部都具有行政级别，但是，同一职务的领导干部，级别不一定相同。比如，职务同样是部长，有人仅仅是处级干部，有人可以是正部级干部。又比如，区长这个职位，级别同样有差别。现在，就让我们来看看，区长到底有什么差别。
在现实中，你知道吗，同样当区长，有人享受正县级待遇，有人享受的是正厅级待遇，为什么会出现这种区别呢？
首先，区长的最低级别，是正县级。在我国，绝大多数区，级别都是县级。也就是说，区四大班子一把手——区委书记、区长、区人大常委会主任、区政协主席，都仅仅只是正县级领导干部。这是为什么呢？原因就在于，虽然这些行政单位名字叫区，但是，很多区都是“撤县设区”的形式下出现的，原本的级别就是县级。实际上，基本上绝大多数的地级市的市辖区，都是正县级单位。因此，在这样的地方当区长，只能享受正县级待遇、领取正处级工作。
其次，还有一部分区长，享受的是副厅级待遇。为什么作为区长，级别可以是副厅级呢？这是因为，区长的上一级领导，级别提升了。这种情况，通常出现在副省级城市下辖的区。在我国，有15个城市，性质属于是副省级城市或计划单列市。作为这些城市的四大班子一把手，他们的级别不是正厅级而是副省级干部，和副省长的级别一样高。相应地，他们的级别提高了一级，作为副省级城市的区级行政单位，四大班子负责人的级别，同样提高了一级。原来是正县级，再提高一级，就变成了副厅级。
最后，级别最高的区长，属于是正厅级干部。为什么区长相当于正厅级干部，这岂不是说区长的级别和教育厅、建设厅等单位的一把手，可以平起平坐吗？确实是这样。之所以区长能是正厅级，原因就在于，有一类“区”，是直辖市管辖的区。在直辖市，是没有地级市这个概念和级别的。因此，既然缺乏了地级市这个级别，“区”就承接了地级市的级别。在直辖市，“区”的行政级别就成为了正厅级。因此，直辖市所管辖的区，四大班子主要领导包括区长，都是正厅级领导干部，享受的是正厅级工资待遇。