6月9日,北京法院审判信息网披露:北京某公司前员工金先生,因涉嫌破坏计算机信息系统罪,被终审裁定判处有期徒刑九个月,缓刑一年。
看到这则新闻,老王详细地查看了这件事,根据已经公布的消息称,一位95后员工因工作变动导致对领导不满而删库……
由此,老王想到了2017年,北京某猎头公司员工离职时清空自己的电脑而被公司起诉,最后结局是恢复公司电脑,并向公司支付3万的赔偿金。虽然没有判刑,但已经属于有案底的人了。对于以后的求职还是后辈的政审都是不小的麻烦。
针对这两个消息,老王想说:
1)根据某招聘网站的调查显示,职场上,有75%以上的人员离职,都是因为和直接领导产生矛盾导致。不过,案例中被判刑的员工,显得太幼稚了,因为一些小摩擦就删库,这不正好给了领导“修理”你的机会吗?而且修理的手段合理合法,以法律的名义行使最有效的惩罚。
2)有人的地方就是江湖,有江湖的地方就有矛盾。尤其是人在职场,哪有没有矛盾呢?有矛盾不要紧,你要想办法解决和化解矛盾,而不是激化矛盾。
3)对任何公司来说,所有的数据都备份,哪怕你使用的电脑被清空,也一样能把数据恢复。但你的行为已经触犯了法律。尤其是年轻人,一旦触犯法律,被送进监狱或在公安系统有案底就不好了。
4)年纪轻易冲动。但老王还是建议,多修炼自己,尽量保持理智,你才能战胜别人。不管是职场,还是社会,很多时候,你的情绪失控都是别人在做局设套。别人故意激怒你,好让你的情绪爆发。只有你爆发情绪,失去理智,才会做出格的事。意料之中的把柄就会让你受制于人。对方还可能想办法通过法律的手段把你送进去。老王想说,保持理智是所有人应该修炼的能力。
5)作为职场人,需要具备应有的职业素养和职业道德。根据老王对职场的观察和研究,老王发现,那些有职业素养和职业道德的职场人,职业发展都不错;反而那些整天抱怨、上班如上坟的人,最后都被职场淘汰了。
什么是上班?上班就是你通过出卖自己的时间和能力来获得报酬的过程。既然是出卖自己的时间和能力来获得报酬,你就要遵守契约精神。摸鱼虽然舒服,对公司而言,损失的也仅是几个月的薪水,但对你来说,损失的可是青春和上升的空间。人的心态是复杂和可迁移性的,你在这里摸鱼,你跳槽到另外的地方也一定是摸鱼的心态。
昨天老王和一位刚刚跳槽到新公司的48岁的高管聊天,他说自己工作不到30年,但只跳槽了6家公司,在每家公司都兢兢业业、做好本职工作。如今自己到了48岁,在疫情期间还能找到工作,说明自己的口碑和经历,让老板们认可和放心。
的确是这样。初入职场,拼的是学历;35岁之前,拼的是能力和经历;35-45岁拼的完全是经历;超过45岁还能找到高薪工作,拼的一定是口碑!
好口碑不是一天形成的,一定是长期的坚持,这也就是人们常说的”不忘初心”了!
写在最后
好的,今天的文章用的一句名言结尾:人生在世是短暂的。对这短暂的人生,我们最好的报答就是工作。