大家都知道，简历在面试的时候非常重要，有些人由于简历不好，可能连面试机会都没有，有些人不惜冒险造假简历，就是为了得到面试机会，可简历造假被发现，后果非常严重，因此不管怎么样也不能走这一步，话说简历当然是越精简越好，突出自己的优势，可很少看到简历写的非常强势的。
近日在职业论坛看到这样一个热门的帖子，“男子简历要求：月薪低于5万别联系我，还要老板亲自面试，HR:没看错吧！”。到底怎么回事？请往下看。
原来是一位HR看到了，一位候选人的简历，犹豫到底要不要把这个简历拿去给老板，简历上男子描述了自己的兴趣爱好，以及自己对互联网的观点，而且自认为对营销研究颇深，并且针对营销提出了自己的发展套路，不过他的岗位要求工资低于5万的别联系他，最后重点强调自己水平太高，最好老板亲自面试。
从这个简历看下来，第一给人的感觉就是很强势，而且简历内容给人一种很狂妄的感觉，能写出这种简历的人无非就两种，要么就是非常有自信能力强，另外一种就是喜欢吹牛逼，但是简历也太写得太过于高调，试想有几个HR看完会想给老板，可能能力强也被HR过滤掉了。
对此网友纷纷发表了自己的不同看法：
有网友说：看上去比较狂，但是同意他的最后一句，很多时候，做不做的成事，都是毁在无能的一些小鬼、小角色手里，挡在阎王前面碍事，比如应聘环节，和很多的hr谈等于浪费时间。至于他说的这么直白，就有点过分了。
也有网友说：挺牛的自我介绍！不过老板不用你，这就是一张废纸。先学学如何才能正确的把自己推销出去吧！
还有网友说：要是我，我就尝试一下给老板，一个月能给公司带来多大利润，如果能带来500万，我一个月给50万都行，也许人外有人天外有天，这人就是很牛逼，不相信别人能力的人，只能说你比不上人家，吹也是需要胆量的。
更有网友质疑说：是什么给了他自信，说别人听不懂怕是自己表达能力有问题，一直强调别打电话，也可能是思路跟不上嘴皮子，怕被套路？
小编觉得：一个人能力再强，也要懂得谦虚，而不是把别人不放在眼里，永远不要小看任何一个人，因为比你努力的人不少。
对此大家怎么看？
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