阿里巴巴馬雲曾請風水師為其7個分公司選址；台灣首富郭台銘為給自己的妻子治病，苦心在多個城市修建風水樓；微軟創始人比爾·蓋茨，也是個虔誠的風水信徒，他要住的每一個房間，都會事先請風水師堪輿風水。從內地到香港，從上海灘到華爾街，李嘉誠，史玉柱，宗慶後等等。有多少個大企業家身後，都站著一個神秘莫測的預測師和風水師。
現代生活中，人們面臨的挑戰與困難日益增多，而借用自然之力，力避逆自然行事就顯得尤為重要——順應自然，我們才能發揮潛能，創造出對成功最有利的外界環境。風水的真正意義便在於強調人與環境的和諧，主張以自然為本。辦公室想要凝聚人氣，財運興旺，生意興隆，就得找個好環境，好風水，環境對人的影響是無時無刻，營造好的環境，讓人產生好的影響，進而好運連連來，達到企業發展的目標。
風水理論認為，辦公環境的風水好，工作之人自然會心情順暢，工作順利，事業有成。而擁有一個良好的辦公環境，不僅能給員工以心理上的滿足，同時也能增加客戶的信任感。選個好風水，才能因地啟運，為公司搶得先機，進而使企業經營成功。
第一步：戶外地形考察。
1、公司量力而行，儘可能選擇相對繁華地段。但是不能扎堆去商業區，因為商業區成本高，停車不方便，交通容易擁擠。公司交通要便利，與主交通動脈相隔不能超過十分鐘路線。比如北京，可以選擇三環，四環，五環內外五分鐘左右的路段，這樣客戶上門，或者出行都十分方便，可以及時進入到交通大動脈當中，而不至於擁堵。
2、公司樓型最好選擇方形，長方形，正方形都可以，儘可能不選擇怪異造型。比如央視大樓這種造型的。容易鬧凶災，出意外事故，出人命，或者是出神經病。
3、寫字樓朝向一定要正，最佳正南正北，東西長，南北窄，能夠通透最佳。象潘石屹蓋得建外SOHO那種就忽略吧。樓跟人一樣，房子不正人也不正，人不正心也不正，賺到錢還不夠走歪門邪道的呢。
4、不選周圍最高的大樓，也不選擇最矮的大樓，要儘可能的選擇中間以上的樓型。擇中後選擇中等以上高的大樓，也預示著公司未來具備的上升空間無限。除非是國字號的大企業，煞氣重，可以占據最高的大樓。民企，或者其他公司，都不要搶占最高樓。而選擇最低的，也顯示不出實力，預示著壓力大，發展侷促。
5、不選前高後低的寫字樓，也就是說，前面有高樓擋著，後面比自己還矮一截。前無出路，後無靠山，這企業做起來可就費了勁了。滿腹辛苦，一看就是個白手起家出來的。而且經營的艱澀，缺少更多的發展方向。最佳選擇是，南低，北高，東矮，西強。公司風水和名片風水的注意事項
第二步：樓內格局布置
1、租住辦公室跟買房子一樣，先打聽打聽辦公室以前做什麼的？開倒了幾家公司了？對門，左鄰右舍都是做什麼的？是不是經常性的租住不滿，或者有公司外遷。如果是之前公司倒閉了，那就要慎重的考慮，需要現場分析風水了。如果之前公司經營很不錯，發展壯大搬家了，那就相對來說，算是個理想選擇。還要注意周圍公司是不是有違法經營的，或者是不正當經營的。
2、注意公司整個大樓是否陰氣重，採光不足，有沒有意外死亡事故，兇案事故，包括跳樓自殺等事故。有的話，都要慎重考慮，可以考慮請陰陽師，或者是有德法師來看看。如果陰氣太重，說明陰靈不散，就要迴避這種大樓了。
3、公司戶型是否周正，最好南北通透，利於採光和通風，更利於員工健康和精神面貌。此外，結合查看樓宇大堂和配套的安全設施是否完善和方便實用，內外顏色是否亮麗。喜木火土的一般選擇暖色調，喜金水的可以考慮冷色調。還有大樓的名字是否具備良好的寓意，對自己公司能否起到幫助作用。諧音最好規避不良寓意，或者與自己和公司經營名稱五行相刑害的名字。
4、租住的樓面樓層和辦公室的方位一定要適合自己，比如自己喜木火的，儘量選擇整層的東邊。喜金水的，可以考慮往西。通常情況下，選擇辦公室盡東不盡西，東為大，採光日照都好一些。西邊容易受到西方煞氣的影響，尤其是夏天和冬天，影響更明顯些。
5、辦公區財位不能空缺，損傷，或者出現電梯井，配電室，或者其他有影響帶磁場的不利信息。辦公區財位也是公司財位，一定要處在一個相對旺相的狀態下，並且要加以提助能量。辦公室財位實際就是老闆個人用神的位置。比如說，老闆屬木，以戊己土為財星。如果是喜財星，喜土的話，財位在四個對角。如果是忌神是土的話，財位在東方，東北東南之間，比劫是財位。也就是說，喜用神才是財位，不是流年財位，也不是對角財位。如果自己喜用神位置上，恰好有個配電室，電梯井，那麼這個辦公室基本不能選擇使用了。
公司風水和名片風水的注意事項
公司名片風水知識和注意事項
第一原則，廣告和名片的底色與公司、名字的顏色要相生不能相剋
企業風水認為，五行之間存在著生、克、乘、侮的關係。五行的相生相剋關係可以解釋事物之間的相互聯繫，而五行的相乘相侮則可以用來表示事物之間平衡被打破後的相互影響。相生即相互資生和相互助長。五行相生的次序是：
木生火，火生土，土生金，金生水，水生木。
相生關係又可稱為母子關係，如木生火，也就是木為火之母，火則為木之子。
相剋即相互克制和相互約束。五行的相剋次序為：
木克土，土克水，水克火，火克金，金克木。
相生相剋是密不可分的，如果五行相生相剋太過或不及，就會破壞正常的生克關係，而出現相乘或相侮的情況。
相乘，即五行中的某一行對被克的一行克制太過。比如，木過於亢盛，而金又不能正常地克制木時，木就會過度地克土，使土更虛，這就是木乘土。
相侮，即五行中的某一行本身太過，使克它的一行無法制約它，反而被它所克制，所以又被稱為反克或反侮。比如，在正常情況下水克火，但當水太少或火過盛時，水不但不能克火，反而會被火燒乾，即火反克或反侮水。
由此可知，廣告和名片的顏色搭配，一定是底板的顏色，來生、來幫這個名字，因為名字是你本人，你公司，底板是外界、別人。
那麼，五行的顏色是如何的呢？
屬金的顏色：白色、金色、銀色
屬水的顏色：黑色、藍色、灰色
屬木的顏色：綠色、青色、翠色
屬火的顏色：紅色、紫色
屬土的顏色：黃色、咖啡色、茶色、褐色
比如名片或廣告底板的顏色是綠顏色，綠的是木；公司的名字則用紅顏色，紅的是火，木生火；而個人的名字則用黃色，黃屬土，火生土。這樣，就能讓底板來生你公司和你的名字。這是一條行之有效的風水原則。
第二原則，公司、名字的顏色克廣告和名片的底色
如果由於某種原因，不能做到第一條原則，那麼至少要遵循第二原則：
公司、名字的顏色克廣告和名片的底色。即是說，用公司和你的名字去打名片或廣告的底色，注意：公司和你的名字千萬不要被底板的顏色所克。
比如，名片上你名字的顏色是白的，五行屬金，而底色則是天藍色屬木。這是金克木，名字控制外界、被你管、被你所使，白金克底板，白金克藍木。
底色是兩種顏色可不可以，可以，但是要注意兩個底色儘量相生，比如說白的生金。而且要有一個主色調，不能兩種顏色平分秋色。
第三原則，公司、名字在名片和廣告中的位置原則
名片和平面廣告設計兩大原則，一個是顏色搭配，第二個原則是位置，一個公司的名片或平面廣告應該分三個部分。我們約定，一張長方形名片，上南下北，左東右西。東西為寬、南北為窄。那麼，公司、個人名字應該如何擺放？
第一部分是決策層：
如果企業是一個集團，西北位是八卦中的乾卦，公司決策層應該放在這個西北地方；名字放在中間位置。
第二部分是執行層：
如果不是很大企業，又是女老闆，那麼公司最好放在中間*東邊位置。因為這是震卦，震為打雷，行動力，這是中高層、執行層，應該放在這個地方，為震卦的位置。個人名字放在中宮位置。對於白領來說，最適合的也是這個位置。
如果說公司是創業初期，作為一個公司的老闆，既是決策者有時執行者。那麼在名片上個人名字應該放在震卦位置。因為《震》卦的震，是借雷震的震，但自不當僅指雷震的震，它有一種震動、震撼、震驚、震懾綜合的意思，也即指超過一般人承受壓力而造成的駭異局面。而公司名字則可以放在中宮位置。
第三部分也是決策層：
對於中型以下企業，東南方位是巽卦，這是象徵鈔票。如果說執行層、中高層放在正中間震卦的位置，決策層則放在東南巽卦這個位置。
第四原則，名片設計還需考慮所在行業
名片設計還要考慮你所在的行業，比如是製造型企業還是培訓公司，是IT企業還是文化產業等，因為不同的企業歸屬不同的五行，
第五原則，名片設計還需考慮流年
最後，我們設計名片還要考慮流年的影響，不同的年份，九宮飛星所處的位置是不同的，因此九星中的吉凶位置也隨之發生變化。比如08鼠年南方是五黃災星飛臨之方位，如果你把自己名字放在名片南邊，那麼肯定會友負面影響。