《安家》:不完美的人生才真實,人在職場,要學會接納自己的缺陷

2020-03-08     霸王課
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  • 本文共2130字,閱讀全文約3分鐘

  • 近期,由孫儷和羅晉主演的電視劇《安家》在東方衛視正在熱播,該劇主要講述了28歲的房似錦受上級委任,空降到靜宜門店做店長,而展開的一系列讓人啼笑皆非卻又溫暖的故事。

    因為內容過於真實,該劇一經播出,就受到了廣大職場人的喜愛。老油條爺叔、能力者王子健、高學歷985、傻白甜朱閃閃以及笨拙的樓山關 ……

    每位觀眾都可以透過劇中的人物看到自己。特別是笨拙的小樓,可以算得上是大部分職場人的縮影。

    小樓是來自農村的一個「滬漂」,因為家中有個愛打麻將的母親,欠了數額不小的債務,每天只能省吃儉用,米飯就鹹菜,蹭同事的剩飯。甚至在一次約客戶看房時,因為來不及吃飯,食用過期的酸奶,導致在樣板間拉肚子丟失了客戶。

    天無絕人之路,在小樓的努力下,終於開啟了人生中的第一單,憑著「不要臉」的技能,達成協議,得到了8萬元的佣金。

    對於小樓的角色,網友褒貶不一。有人覺得他孝順上進,工作中努力踏實,生活上省吃儉用,一人肩負家中債務,也有人覺得他卑劣,借用姑姑汽車,在帶客戶看房時,輪胎上紮上釘子,卻因為害怕承擔維修費用而選擇了一聲不吭。

    職場中,每個人都不可能做到十全十美,面面俱到。人生正是因為不完美,才顯得真實。只有善於接納自己,正視自己的缺陷,才會迎來轉機。

    小樓開始模仿王子,給客戶帶電話,受到嘲笑,最後選擇了正視自己的缺陷,用適合自己的方式,贏得了訂單。

    一、重新認知接納

    接納是指你要允許自己的想法和感受按照本身的形態存在,不管它是對是錯,放棄抗爭,順其自然的傾聽自己內心的聲音。

    很多人在工作中,對於接納這一概念,有著明顯的誤區:

    誤區一:認為接納是思維遊戲

    接納並不是口頭上或者意識層面說服自己,強迫自己接受這一事實,這樣的接納只是一種思維的妥協,任命式的接受只會讓自己更加的痛苦。

    誤區二:認為接納是消極放縱

    很多職場人在面對困難時,會選擇逃避,這屬於典型的迴避型人格,因為害怕承受痛苦而選擇縮小自己的圈子,不敢面對,放棄改變,或是自暴自棄,徹底放縱自己,這樣的行為全都不是接納。

    誤區三:認為接納是忍受痛苦

    很多時候,工作上的壓力會導致職場人情緒崩潰失控,當產生這種痛苦的體驗時,接納不是讓你自我催眠,灌輸信念,習慣與它,而是通過真實的體驗和感受從心裡接受。

    二、職場中可以追求美好,但不能陷入「過度完美主義」

    三毛在《樂命》中說:「苦求本身十全十美的人,那份認真強求,就是人格的不完美。」

    很多職場人不明白這個道理 ,費盡心思不斷追求完美,把自己逼入了理想的死胡同。反而錯失了機會,讓自己離目標越來越遠。

    1.留有餘地

    慾望越大,幸福感則會越低,導致我們在工作時,容易出現焦慮、抑鬱的情緒,讓生活負重。99分是人生最好的狀態,只有留有1分的餘地,才會有上升和進步的空間,人生才會越來越好。

    2.懂得放下

    懂得放下,才能成為更好的自己。當我們失敗時,不要沉浸在遺憾的痛苦之中,而是應該看向前方,把時間用在真正有意義的事情上。

    3.善於排解

    心理學家杜玉春曾經說過:「人無完人,追求完美要適度,因為人的力量是有限的。」所以,在工作中遇到困難時,我們要做的就是擺正心態,不要過度在意他人的看法,懂得放鬆和排解自己不愉快的情緒,用飽滿的狀態去解決問題。

    三、職場中如何接納自己,實現自我價值?

    《真正的接納就是愛上不完美的自己》的作者愛麗絲·博伊斯對接納這一現象有著明確的解讀,人之所以不願意接納自己,一方面是由於「問題趨向」所導致,另一方面是由於自我厭棄的心理作祟。

    想要避免陷入自我厭棄的怪圈,就要學會接納真實的自己。

    第一步:察覺

    負面情緒來臨時, 便是接納自己的好時機,這個時候人對情緒的感知更加敏感,可以真正的傾聽自己內心的聲音,主要包含4個層面:

    • 外部環境:也就是外在的環境和他人的影響;
    • 內在感受:身體和心理的變化,比如呼吸,心跳等;
    • 思維現狀:主動意識和思維變化;
    • 自身行動:外在行動和驅使力。

    通過對上述4個方面的感知,通過思維導向確定評估自己的內心想法。

    第二步:解離

    解離即「認知解離」,也就是讓自己的想法可以來去自由。不要讓想法牽動自己的情緒,而耗費大量的精力和時間。適當的放空,不要設限,從而進行思考,接納真實的自己。

    找一個舒服的姿勢,想像自己是溪水中漂流的落葉,不要施加干預,而是心平氣和的去感受,當出現不耐煩的情緒之時,承認它就好,讓它和溪水一起漂走。

    第三步:行動

    在心理學中有一個完美主義"3P"理論,即完美主義-拖延-心裡癱瘓。很多時候過度的完美主義會嚴重阻礙我們的工作。

    當接納真實的自己之後,要做的就是馬上付諸行動。在價值的引導下靈活的保持自己的行為模式,讓其與工作保持一致。

    寫在最後

    職場中,我們都是《安家》中的小樓,雖不完美,但卻有著自己閃光的一面。

    學會接納自己的不完美,承認自己人格上的缺失。不要對自己抱有不切實際的幻想或者過高的預期,降低期待感,接受小瑕疵和不完美,你會發現生活會變的更加簡單。

    你在工作中有過度完美主義的時候嗎?希望通過這篇文章,可以讓你重新審視自己,接納自己的不完美!

    ——END——

    責任編輯 | 源源

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