原标题：2020年马上就要过去，教师工资上涨了吗？河南老师：讨薪都难

一年以前，教育督导办曾印发这样的通知：2020年把义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员作为督导检查重点。然而如今已经进入了12月份，2020年已经接近尾声，教师工资上涨实现了吗？这一点个人上难定性，但是另外一件事引起了我的注意。

河南信阳教师讨薪难

1.拖欠教师工资

拖欠教师工资这个事情在以前是一件很常见的事情，因为本人的家长曾经被教师借过钱。其实那是一件很尴尬的事情，身为人民教师，有很大的偶像包袱，迫于生计，不得已向学生家长借钱，确实很尴尬。而这些而言，各地是否还有拖欠教师工资的事情，个人不得而知，但是在本地个人也曾调查过，确实还存在拖欠教师工资的事情，而且一压就是半年。但是学校会以学校的名义借给老师钱，不知道这是谁的创举。近日，河南信阳一个30年教龄的老教师因9个月未发工资，在800人群里号召大家去教育局讨说法，被认定为策划非法集会而拘留，教育局也给予处分，引起了众人的关注。一个律师发表的这一条消息，竟然有1000多万的展现量。

2.讨薪都难

为什么教师讨薪都成了一个难事了呢？还记得今年夏天在本地的一所办公楼里，很多农民工聚集在那里，扯着条幅向老板讨薪，而且还有警察护卫，最后老板不堪其扰，还了农民工的钱。而为何如今作为一个30年教龄的老教师，因9个月未发工资，仅在800人的群里号召大家去教育局讨说法，就被认定为策划非法集会而被拘留了呢。当然对于这一方面，个人也不太清楚，也不愿意妄作评论。

但是通常情况下，普通老百姓被公司包工头等拖欠工资救济途径很多，既可以向劳动局举报，也可以申请劳动仲裁，或者直接向人民法院起诉。而如今法律对劳工的权利的保护也是非常的全面，而且执行有力。为什么到了一个30年教龄的老教师身上却不管用了呢？

开始这个教师是被判定的策划非法集会，然而后来由于老教师向上级部门提出抗议，最初的定性被撤销了，取而代之的是——寻衅滋事。其实对于这一点个人还是非常诧异，那么作为教师被欠薪应该如何做呢？

教师工资问题

1.地区间的差异

个人认为其实如今而言，教师工资拖欠问题已经不是一个很严重的问题。从个人的角度看，更加严峻的一个问题是教师工资地区之间的差距。比如说深圳某些学校教师的年薪能达到20~30万，而在于河南河北或者是一些其他经济比较落后的地区，教师的月工资只能达到3000左右，这种巨大的落差是否会将欠发达地区的人才都吸引到经济发达地区呢？

2.职称的差异

另一方面，职称的评定或许是为了促进教师的自我成长。但是对职称评定当中存在的诟病，近年也是不少。是否会有老师为了评职称而评职称，做尽钻营之事呢？个人认为教龄工资是一个很好的事情，但是职称评定或许没有那么大的必要。

结语：

个人认为目前教师工资存在的最严峻的问题，或许是教师工资地区之间的差异和职称之间的差异。对此你怎么看呢？

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