事少钱多离家近，待遇不输事业编的工作，那就数农信社了。接下来主要从薪资待遇、考试科目、报考要求等方面做出介绍，谈一谈报考农信社的几大理由!
说到农信社，虽然名气不如五大行，但是工资待遇可不比五大行差。山西信用社的薪酬待遇怎么样?信用社的薪酬待遇相对来说是非常优厚的，除基本工资外，还有各种优厚的福利待遇，如带薪年假，除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划等，另外还有各项职业培训等，如新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训，为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。
值得一提的是，如果你有能力，能够做到管理职位，那么你的工资将更高。
2018山西农信社笔试考试内容：
综合柜员(A、B岗)笔试内容为：通用就业能力测评知识占70分，专业知识(经济、金融、会计、法律和管理等)占30分;专业技术人员笔试内容为：通用就业能力测评知识占30分，对应岗位专业知识占70分。
笔试占比(2018年)：
不管是和公务员、银行还是国企相比，农商行报考的条件都很低，没有必须“985”、“211”，没有必须四六级，计算机二级，没有必须应届生，但是其福利待遇是一点不差，还有各种补贴(餐补，交通费，打的费，手机费，邮票报销)，年终奖，分红，甚至股权等，并且现在农信社也在改革，其工作性质以及福利待遇一定会越来越好，内蒙古农商行春招即将来袭，请我们内蒙古的广大考生做好备考准备!
总之，农信社备考条件的不断下降，是会增加考生报考农信社的热情。