武漢的秋天極短。十月份還是穿著短袖四處撒野的天，進了十一月，就不得不裹著棉襖瑟瑟發抖了。每年的秋天，這座有著百萬在校大學生的城市，都會顯得浮躁又嘈雜。暗無天日的保研之戰、馬不停蹄的考研競爭、著急忙慌的校招宣講、求而不得的秋季申請......
這樣的壓力和彷徨，無不盤旋在深秋的城市上空，也無不壓在每一個大學生的心頭
我們選取了「2019年軟科中國最好大學排名」榜單中位列前十的高校，梳理了2018年這些高校畢業生的就業選擇和每年武漢數百萬應屆畢業生的就業去向。
從數據表現來看，廣東每年的應屆畢業生最多。為什麼每年數不清的應屆畢業生會選擇廣東作為發展城市？
縱觀十所高校的就業報告，有一個並不意外的發現，畢業生要麼願意留在大學所在省市找工作，要麼願意去鄰近的發達省市。
這一現象在上海、廣東體現得尤為明顯。上海交大、復旦和中山大學的畢業生，留在本地就業的比例都在70%以上；浙江大學的這一比例也達到了59.69%。
上海除了留住了最多的本地畢業生之外，也成為了「收割」長三角學子的大贏家。浙江大學、南京大學、中國科學技術大學的畢業生，首選留在本地，其次最熱衷於去上海。其中，中國科學技術大學的碩士畢業生有22.2%去了上海，超過了留在安徽（21.8%）的比例。
清華和北大，2018年留在北京就業的畢業生比例僅40%左右，當然這仍然是去向最多的區域，其次去向最多的地區是廣東。
在本科生類別中，兩所學校畢業生去向為廣東的比例均超過了留在北京的。但值得指出的是，清華和北大的本科畢業生選擇直接簽三方就業的人數非常少，分別為202人和141人，碩士和博士畢業生才是就業主力軍，這個群體留在北京的仍然占據了較大優勢。
除了「本地」和「鄰近」的規律之外，北京、廣東（擁有廣州和深圳兩大一線城市），以及上海，都會擠進畢業生去向最多區域的前幾名。從當前中國所處的發展階段來看，工作機會多和薪資報酬高，仍然是一個區域對人才最大的吸引力。
武漢為何留不住大學生？
中國大學生最多的城市—武漢，被視為潛力無限的新一線城市，同樣面臨著「留不住大學生」的困境。
華中科技大學2018年的畢業生就業質量報告指出，本科生就業人數最多的三個省市為廣東省（26.74%）、湖北省（25.56%）、上海市（10.05%）。研究生的相關數據未具體披露，僅籠統指出，研究生的就業區域集中於東部地區和中部地區。其中，東部地區以廣東省、上海市、北京市以及浙江省為主，中部地區則主要集中於湖北省。
從教育資源來看，武漢獨占7所211高校，統計公報數據顯示，2018年在校研究生13.8萬人，本專科在校生96.9萬人。
這座有著百萬大學生的城市，卻一直為留不住年輕人而苦惱。
2017年起，武漢大手筆實施「百萬大學生留漢就業創業」工程，希望留下更多人才。
不過，從就業報告以省份為單位的統計口徑來看，問題可能更出在「湖北為何留不住大學生」。除了武漢之外，湖北幾乎沒有其他拿得出手的城市。2018年，武漢GDP為1.48萬億元，但排名第二的城市襄陽GDP僅為4309.8億元。
另一個高教資源豐富的新一線城市是南京，2018年南京普通高等學校在校學生72.16萬人，研究生13萬人。同年，南京GDP為1.28萬億元，低於武漢，這一成績僅位列江蘇第二，蘇州GDP為1.85萬億元，全省超過5000億元的還有無錫、南通、常州、徐州、揚州、鹽城和泰州。
到廣東去，到廣東企業去！
以華中科技大學和武漢大學的情況來看，武漢的大學生為何更多地選擇了廣東，而不是去差不多同等距離的北京，或者距離更近的長三角？
這首先與生源有一定關聯，作為中部地區的高教「龍頭」之城，武漢吸引了諸多該地區的學子。再從廣東的高校情況來看，僅有4所211高校，與廣東經濟體量相差最小的江蘇省有11所，北京和上海則分別有26所和10所。
與經濟實力相比，廣東或許稱得上高校大學生「窪地」，這與武漢的百萬大學生資源在一定程度形成了「供需對接」。
另一方面，武漢眾多的理工科高校以及專業，恰與廣東的電子信息以及各類製造產業相匹配。
為何廣東的吸引力在上升？當然，首先是廣東的大企業受到畢業生的青睞。
一個有趣的現象是，在中國的TOP10高校里，其中8所的畢業生去向人數最多的都是一家廣東企業——華為。這8所學校分別為清華、北大、浙大、上海交大、復旦、中國科大、南京大學和哈工大，華中科技大學和中山大學並未披露完整的具體數據。
在這10所高校里，華為在浙江大學的招聘人數最多，達到444人，排在二至六位的網易、浙江大學、國家電網、海康威視、阿里巴巴在浙大招聘的總人數相加也僅為563人。
除華為外，其他廣東企業的表現也很出色。上海交大2018年就業人數10人以上的單位（非醫療）中，前六分別是華為、上汽集團、騰訊、招商銀行、上海交大和中興通訊，總部位於廣東的企業占據4席。