面試官:女友帶你回她家,可你媽不給去怎麼辦?小伙機智回答
如今的面試不再像以前那麼輕鬆，面試官可能會問一些與工作無關的問題，來考核你時候能適應這份工作，每個公司都渴望全能的人才，所以HR們為了找到一名人才，採取各種各樣的辦法，甚至有些面試官提出類似這樣的問題：
1、女面試官：給你一分鐘，讓我自願脫下衣服？
2、女面試官：現在親我一口，你敢嗎？
類似這樣的問題讓人摸不著頭腦，不明白面試官為何要出這樣的問題 ，到底有何用意？
黃傑在房地產工作了3年，由於壓力太大了，完成不了每個月只能拿底薪，連養活自己都難，別說養活家人了，經過反覆的斟酌最後決定辭職。經過在網上投遞簡歷，有幾家公司在網上發出面試邀請，選擇自己比較中意的公司前往參加，在一家大型公司的中級銷售員銷售現場，經過專業知識的面試後，女面試官問了一個這樣的問題：「女友帶你回她家，可你媽不給去怎麼辦？」
第一位面試的中年男子聽完愣了一下，想不明白面試官到底是什麼意思，直接站起來說：這個肯定是先去女友家，然後再回家和老媽說清楚，畢竟以後生活是在家裡，岳父家只是偶爾去一下而已，女友都發話了不去豈不是讓對方出醜。面試官聽完，點了點頭，到下一位回答。
第二位面試男子聽完這樣回答：父母辛苦把自己養那麼大，父母不給我去那我就不去，可能是不想我那麼早去對方家，等我做出成績再去，我能理解父母的出發點都是為了我好。面試官聽完很詫異的看了一下他，淡定的看向黃傑。
第三位輪到黃傑，思考了一會兒，然後說道：要是真的遇到這種情況，首先我會和我媽說清楚情況，我倆好了這麼多年，也快到結婚的年齡了，何況這次女方主動提出了，咋不去也說不過去，您不是一直叫我生個大胖孫子給您抱，這次機會來了，要是您不讓我去的話，那不知要等多少年才可以抱上孫子了。
面試官聽完之後，嘴角露出了笑容，覺得這小伙子回答挺有意思的，和其他兩位回答不一樣，他們的側重點只從一方考慮，而黃傑回答周全，既考慮到父母的感受也顧及到對方的面子，經過討論，最終面試官決定錄取黃傑。
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