提到公务员这一职业，我相信很多小伙伴都有自己的想法和见解，有的人认为公务员工作比较稳定，有的人认为公务员工作有面子，而更多人认为的是公务员这一工作的工资比较低。
既然如此，为什么每年公考的报名人数依旧只增不减，大家依然热衷于公考呢？
很多考生之所以热衷于考公务员，主要是因为看中了以下的这几点。
一、考试过程公平公正，二本学生和985学生可以同台竞技
我国公务员考试最大的一个特点就是公平公正，不论你是二本的学生，还是985的学生，只要你的成绩够高，就会录用你。在公考的过程中，不管你毕业于名校还是普通学校，大家享有的机会都是相同的，这与私企的应聘过程完全不同。
公考笔试题目的保密性程度不亚于高考，印刷、运输的全过程都时刻处在无死角的监控下。在面试时，考生的各类信息都不会透露给考官，考官只会根据你的现场表现来给你打分，这些都在最大程度上确保了考试公平。
而在私企招聘中，有的时候HR甚至都不会给二本的学生一次面试的机会，这就使得很多人热衷于参加公考。
二、公务员工资虽然不高，但是福利待遇好
对于新入职的公务员来说，除了北上广深和苏南浙北等地区外，大部分人的工资都不是很高，通常只有3000元到5000元左右。但是除了工资外，公务员可以享受到极佳的福利待遇，这都是在私企中享受不到的。
第一，每一名公务员都有着完备的五险一金，这在很多私企中都是不具备的，光是住房公积金一项就已经胜过了绝大多数的企业。
第二，公务员还可以享受到车补，取暖补贴，高温补贴等等，福利待遇非常好。
第三，在年终时，公务员还可以获得单位发放的年终奖，这在很多企业也是没有的。
然公务员工资不高，但是其完备的福利待遇政策，每年都会吸引大量的考生报考。
三、工作稳定有面子，不用担心中年失业问题
如果让我用一个词语来形容公务员的工作，除了稳定这个词，我想不到更好的了。工作稳定是公务员这一工作的最大特点，而且这一工作基本不用担心中年失业的问题。如果我们考上了公务员，父母也会觉得有面子。
那些在企业中工作的员工，如果没有上升为企业中的管理层，很容易在中年时发生失业的现象。一旦失业，在找到一份相对满意的工作就变得非常困难。在IT界存在着一个“35岁界限”，一旦员工的年龄超过35周岁就很容易面临着失业的风险，而对很多公务员来说，40岁才是职业的黄金期。正因如此，很多大学生在毕业时就开始了自己的公考之路。
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