“再来3个就满分了……加油……”考核先考指挥员，强军先强军中帐。近日，一场涵盖军事理论、军事技能、军事体育等多个课目的考核在武警云南省总队保山支队某训练场展开。
据悉，该支队党委从严要求正风气、瞄准实战树导向、精准精细选人才，着力在新的起点上校准强军兴军航向，提高了选人用人的公信度、科学性、准确性，让官兵真切感受到了部队聚焦能打胜仗的强劲脉动。
逐人登记
沉着应对
军事素质是“硬杠杠”，无论是军事干部还是政治干部，若是不能过军事关、指挥关、打仗关，就无法胜任本职工作。
对此，在考核中，把军事体育考核、军事技能考核和指挥技能考核作为考核重点，侧重检验参考干部基础体能、军事技能和指挥谋略等方面综合素质。仰卧起坐上体后仰时肩背部未水平不计数；单杠引体向上，下颚不过杠不计成绩；3000米跑，差一秒及格也不能“网开一面”。
3000米跑
体型测量
在综合考核的笔试环节，不少试题让大家“心跳加速”。笔者在现场看到，考卷上的“火药味”很浓，考题涉及党的创新理论尤其是习近平强军思想、军委、武警部队和总队的年度工作要点，以及军政后应知应会等诸多方面知识，对参考者综合能力素质要求很高。
单杠引体向上
理论测试
以“对党忠诚、善谋打仗、敢于担当、成绩突出、清正廉洁”军队好干部五条标准为牵引，本着严肃、客观、公平、公正的原则，组织此次干部考核。全程做好一碗水端平，一把尺子量到底，不打折扣，营造能者上、庸者下、劣者汰的竞争机制，聚集起了强军兴军正能量。”该支队人力资源股干事杨学斌这样说到。
30米×2蛇形跑
指挥技能考核
让有为者有位，让胜任者胜出。这次考核，为符合条件的干部提供了一个公平竞争的平台，立起了用战斗力衡量选人用人的新标准，对素质考核不过关的，坚决实行“一票否决制评优”，营造了凭素质立身、靠能力进步的浓厚氛围，进一步纯正了部队风气，为支队建设发展选拔了一批优秀人才。
仰卧起坐
奋勇拼搏
轻伤不下火线
考核过程全程录像
一切为打赢
监 制：冯贵富
总 编：陈仕祖 余仕勇 朱 强
主 编：欧阳林 卢文高
编 辑：张 伟 李定干
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