回答问题前，首先要想清楚问题的底层逻辑。面试官真的想要知道你空窗期都做了什么吗？HR并不关心你的柴米油盐， 真正想了解的是：这份工作你还能不能干，能力是否有退化？这份工作你是否能稳定的干，恢复上班，你是否能适应？
因此回答这个问题的核心在于打消面试官的这些顾虑。
具体回答的方式遵循以下三个原则：
1、真实
千万不要通过造假来掩盖空白期。公司在对你发出offer后是有权对你进行背调的。一旦发现造假，就是永久性拉黑。
2、表明自主学习
如果你的空白期对于三个月，一定要说明自己除了找工作，更在这段时间中进行了能力提升，为日后的工作做准备。这会给面试官一个你随时准备重返职场的积极信号。
3、职业规划清晰
如果是转行或者的迷茫的同学可以说，在这段时间内重新思考梳理了我的职业规划定位，然后具体阐述你的调研方法，职场定位以及后期的工作计划。告诉hr，我来面试这个岗位不是一时的心血来潮。展示你的稳定性。
敲黑板举例子！如果你由于家庭原因有一年的职场空白期，你该如何回答？
问：看你的简历，有一年空窗期，方便说下原因吗？
真实情况：由于家人生病无法请长假，因此利用这段时间忙碌。
职业规划：在这个期间我也重新规划职业发展路线，将自己的重点更侧重于xx方向。
自主学习：虽然这段时间没有投入工作，但我持续地对内输入专业知识。时刻准备重新返回职场。
表决心：目前家中事务已经处理完毕，经过调整我也更加清楚自己的职场定位。我可以更加专注地投入工作中。
面试是匹配的过程，最重要的是展示自己可以胜任应聘岗位。套路固然有一定的帮助，真实的回答才是互相正确匹配的关键。