提前退休實際上是很多人的夢想，人們的理由各種各樣，非常複雜，把我知道的跟大家分享一下。
為什麼人們希望提前退休？
第一，多數人希望減輕生活壓力。很多人是為了生活，而不得不工作的。比如農民可能七八十歲還去田間勞動，靈活就業人員是早起晚歸，忙忙碌碌沒有休息日。而一些失業人員就可憐的多，除非領失業金，否則沒有任何收入來源。這種情況下，只能強制自己去干一些零工，或者抓緊實現就業，這種情況下很難找到合適的工作，而且收入低。可是，沒有工作，那只能挨餓了。
人們年齡越大，就越迫切想退休。最主要的理由就是累了，想有一份穩定的收入，安度晚年生活。
第二，有的人還有自己的樂趣和夢想。人們過去為了工作可能強迫自己放棄了很多。詩和遠方，還有自己的夢想。
如果自己可以不必再被工作束縛，按照自己的想法去活，即使收入低也會更快樂。
在美國等一些發達資本主義國家，出現了一種財務獨立、儘早退休的運動。這項運動是鼓勵大家及早掙足25年的生活費，然後通過合理的理財，每年只要不消耗超過本金的4.2%，就能夠長久生存下去。尤其是美國，只要堅持到退休年齡，還能夠領取一定的全民養老金，基本能夠維持生活下去了。
第三，家庭有需要。天有不測風雲，家庭也有不同的需要。家庭要想長期運行下去，就是需要大家共同合作。有的時候，很多人不得不提前退休，就是為了照看家裡的失能老人，未成年的孩子，以及孩子的孩子。
見過一個同事，家裡老人突然摔倒，長期臥床失去自理能力，只能需要人長期照顧。兄弟姊妹5個，只有她的工作最差，工資最低。那麼她就被選來辭去工作，去照看老人。她還是幸運的，可以領取兩年的失業金，再加上其他兄弟姊妹的幫助，至少收入跟工作差不多。
其實有很多人像他一樣，有的人甚至沒有收入，在家看孩子、看老人，這些人也非常希望能夠早日領他養老金。
第四，養老金會增長。2005年國家完善企業職工養老保險制度的時候，明確建立養老金的正常調整機制。2005年以後我們的養老金經歷了18年的快速增漲，養老金水平有700多元上漲到2700多元。
很多老人發現如果自己早退休，領取的養老金並不比晚退休這幾年少。甚至有的老人早退休，養老金還高。我岳母的養老金有剛退休時的390多元，上漲到現在的近3000元。未來還會繼續增長，非常划算。她的養老金收入，已經非常接近我們夫妻兩個的在職職工工資了。有這樣的誘惑，大家不了解養老金的情況下，當然希望提前退休了。
正確認識提前退休
其實，我們國家的退休年齡是剛性的，國家明確規定普通女職工退休年齡是50周歲，女性管理和專業技術人員以及靈活就業人員退休年齡55周歲，男性退休年齡是60周歲。
如果因病非因工失去勞動能力，經勞動能力鑑定中心鑑定後，男同志可以50周歲，女同志45周歲提前退休。
另外還有特殊工種提前退休，從事特殊工種滿足相應的年限，男同志可以55周歲，女同志45周歲提前退休。
提前退休的方式，只是對一些特殊群體的照顧，並不能夠普及和自由選擇。
不過，近年來國家也通過調整完善有關制度方式，在不斷的加強引導晚退休的激勵政策。比如說，養老金計算和增漲，都明確跟繳費年限掛鉤。另外，養老金的調整比例逐漸降低為5%~6%，由於社會平均工資增長速度較快，要往退休養老金計算公式中的養老金會更高。
由於我國老齡化的加劇，我國的退休年齡是世界上最早的國家，養老保險基金的供養壓力越來越大。未來會面臨兩難的選擇，要麼延遲退休，要麼降低養老金水平。預計漸進式延遲退休，可能是未來機率最大的方案。
總體來看，想提前退休很難，未來想提前退休可能更難。