下崗工人有30年工齡，2020年可以去辦理退休嗎？
小編最近收到了一位下崗人員的留言，他表示自己已經是有了三十年的工齡了，那麼可以在今年也就是2020年退休嗎？可能大家對於這一個問題也是很好奇，畢竟大家都是希望自己能夠退休養老了。那麼接下來我們就一起來看一下這一個問題吧。在最近的幾年裡，我們看到了社保是在不斷的出一些新規的 ，尤其是在2019年的社保新規實施了之後，社保繳費基數是有著一些新變化的，根據我們國家所發布的方案《降低社會保險費率綜合方案》當中的規定，主要是降低了社保繳費的技術，這一次的社保繳費出了新規之後，有很多的省市以及地區的社保繳費標準都是有不同程度的降低了。對於社保的新規最終收益的其實還是我們這些繳納社保的人，因為在新規落實了之後，自己所繳納的社保也就會省錢了，減輕了自己的繳費負擔。
其實對於大家都是想要退休的，但是這也並不是大家所想的那樣的，對於工齡在達到了30年的時候，是可以提前辦理退休的嗎？其實有三十年工齡可以去提前辦理退休的人是公務員，對於下崗工人如果注意以下兩種情況的話，也是可以提前退休的。首先就是因病提前退休的情況。對於下崗工人確實是很不容易的，他們基本上都是沒有穩定的工作了，沒有什麼手藝、也沒有什麼技能，並且沒有文憑，所以說他們在下崗了之後能夠去找到的工作基本上都是體力活兒，而且對於下崗工人在之前已經是工作了好幾年了，所以身體情況確實是不如一些年輕人，可能是有一些職業病，或者是慢性病，做體力活兒都是非常吃力的。所以大家也都是想要提前退休的。
但是下崗工人真的要去辦理因病提前退休也並不是什麼簡單的事情，因病提前退休的話，男性也是需要滿50歲的，女性工人時需要滿45周歲的，如果是在1992年年底之前參加工作的話，連續工齡適合1993年1月以後的繳費年限滿10年的，那麼如果是在1993年1月1日以後參加工作，實際繳費年限滿15年者。其實在這當中最主要的還是因病提前退休是必須要由所在地勞動能力鑑定中心作出因病完全喪失勞動能力的鑑定結論。
其實對於這一點的要求也就是表示了下崗工人想要因病提前退休的話，是必須要達到完全喪失勞動力的，而且還需要經過勞動鑑定委員會的鑑定的。只有符合了規定的人才可以因病提前退休。舉個例子，在之前遇到過一位下崗工人，這位下崗工人是不可逆轉的慢性腎功能衰竭期，通過勞動委員會鑑定後，符合提前退休的條件，這位下崗工人就提前辦理退休手續了。
還有就是對於一些特殊的工種也是可以提前退休的。但是下崗工人以特殊工種辦理提前退休的話也是需要注意很多的內容的，對於各個地區也是對於這些特殊工種有著一些嚴格要求的，如果你在辦理退休的時候，工作人員是會去審核退休人員的人事檔案的原始資料的，那麼在這時候主要審核的也就是特殊工種的工作年限，還有特殊工種的崗位情況的，只有滿足了特殊工種的前提才能夠提前退休的。
所以說有很多的下崗工人其實並沒有什麼提前退休的原因是可能因為特殊工種的崗位審核出現了問題，比較常見的也就是特殊工種的工作年限是比較短的，並沒有達到要求，對於那些從事高空作業以及特別繁重的體力勞動的崗位累計工作達到10年，滿足以上條件下崗工人就可以提前退休了。
其實對於下崗工人在法定退休年齡之前，一定是需要提前去到社保局進行查詢一下自己的繳費情況的，提前去做好養老的準備，除此之外，對於退休的人員來說，最主要的還是自己的個人單幹，因為對於審核的工作人員是會根據我們的人事檔案去進行查看我們的工作經歷，以及確認我們的視同繳費年限的，那麼如果說我們的人事檔案丟失了或者是人事檔案記載出現了錯誤的話，這些都是會影響到我們下崗工人去辦理退休的。
那麼關於下崗工人的退休問題，今天我們就分享到這裡，如果大家還有什麼疑問的話，可以給小編留言。