上市農商行的數字化轉型與人均創收PK:無錫銀行最高

2023-05-10     零壹財經

原標題:上市農商行的數字化轉型與人均創收PK:無錫銀行最高

作者 | 姚麗 來源 | 零壹財經專欄

農商行在歷史沿革上由農信社發展而來,與其他類型商業銀行相比,數量最多,而規模相對小,整體上經營質量相對弱。在行業科技賦能及數字化轉型的競爭中,城商行在資源、投入等方面並不具優勢。

但從剛剛「收官」的2022年財報看,上市城商行在數字化方面「銳意進取」,在戰略高度上進行布局,關於數字化給競爭力及未來發展帶來的影響,上市城商業有著較為深入的認識。例如,無錫銀行(600908.SH)在財報中提出:「數字化轉型將在銀行管理、業務拓展和風險防控中發揮更重要的作用,成為中小銀行競爭的分水嶺。

同時,年報的相關披露也展示出上市農商行的數字化與零售轉型相互促進,科技賦能從業務線上化到數字化再到數智化的不斷升級。除了賦能產品與服務,也有城商行披露利用數字化支持內部管理,從而多方面提升銀行經營效率。

通過人均創收比較上市城商行的經營效率,發現表現靠前的農商行科技投入也較高,顯示出數字化轉型對於降本增效的效果。

01

零售轉型與數字化相輔相成

近年來在經濟增速下滑的背景下,商業銀行紛紛向零售業務轉型,由於房地產市場的變化及相關政策的限制,商業銀行的零售轉型多聚焦於個人消費貸款或個人經營性貸款。這種零售轉型面向更加零散多樣化的龐大客群,同時零售轉型也需要更多地將金融服務融入不同的場景和生態,從而更需要科技加持,包括業務的線上化來完成小額高頻的業務,提升獲客、風控及貸後管理等方面的效率。

商業銀行的零售轉型對數字化提出了迫切要求,而數字化助推了商業銀行的的零售轉型,上市農商行的相關披露顯示出兩者相輔相成的特點。

瑞豐銀行(601528.SH)披露了2022年「推動數字驅動大零售建設」的舉措:建成開業7萬平方米的數字金融中心,規劃了未來三至五年重點建設的38個數字化改革項目,努力突破傳統銀行服務空間、時間和資源的限制。通過高頻生活場景有效激活低頻金融服務,構建數字+場景+服務的開放銀行服務生態。常熟銀行(601128.SH)在年報中披露:零售轉型方向堅定;公司圍繞「客戶年輕化、服務線上化、競爭差異化」的零售業務發展趨勢,加速線上線下雙融合,推進零售銀行轉型。

同時,業務線上化和數字化助力提升和擴大普惠金融服務。蘇農銀行(603323.SH)披露在零售業務方面,加速零售線上、線下產品的融合發展;將不同產品整合,打通農戶小額普惠信用貸款線上流程服務,進一步提升客戶體驗感和農村授信覆蓋面;將吳江地區的陽光信貸建檔信息融入蘇農E貸的數據模型中,進一步完善模型維度,豐富基礎客群,提高普惠金融覆蓋面和普適度。

02

數字化支持內部管理

上市農商行財報顯示,科技賦能「突破」了慣常理解的對外業務數字化,在內控、減碳等多方面支持內部管理,從而全面地提升銀行經營效率。

例如,瑞豐銀行通過系統動態監測輪崗強休完成進度,通過數字化加強內控監管力度;蘇農銀行在其移動辦公軟體「錦e行」APP內上線「健康蘇農」健走模塊,通過行內員工健走步數的排名,鼓勵員工運動及參與全行綠色發展轉型;此外,蘇農銀行還在行內立項「碳中和管理平台」建設項目,作為量化、分析、管理經營過程中水、電等能源和紙張、憑證等物資消耗的重要工具,助力「節能減排、降本增效」。

03

線上化、數字化、數智化的逐步深入

商業銀行的零售轉型最初對業務的線上化及自動化提出要求,包括線上獲客、風控、完成貸款流程以及貸後管理等。隨著業務的發展及科技應用的深入,科技賦能升級為數字化,包括對大數據以及雲計算等技術的運用;而隨著人工智慧應用的擴展,銀行業務中越來越多地引入人工智慧,「數智化」進而成為「數字化」的升級版。在上市城商行關於業務數字化轉型披露中,多有線上化、數字化及數智化或智能化的相關表述,顯示其轉型的逐步深入。

例如,瑞豐銀行提出實施數字化「三步走」策略,從「擁有數字」到「數字化轉型」再到建成「數字銀行」;以及打造線上化、數字化、智能化的「研發—產投」金融科技支撐體系。蘇農銀行也在年報中提及「應用人工智慧技術增強人機互動體驗,提高線上服務質量」。

04

從人均創收看經營效率以及科技投入

數字化一方面提升服務的效率與體驗,另一方面助力銀行實現降本增效。表1將A股市上市城商行的人均營收做了比較,以其作為衡量各銀行經營效率高低的指標。

表1:A股上市農商行2022年人均創收

資料來源:各銀行2022年報,零壹智庫

表1顯示,A股上市農商行中人均創收超過200萬元的有四家,分別為無錫銀行、滬農商行(601825.Sh)、蘇農銀行及常熟銀行,其中無錫銀行最高,為262.3萬元,滬農商行次之,為235.6萬元。

財報顯示,人均創收較高的銀行對科技投入力度也較大。滬農商行2022年科技投入9.95億元,同比增長12.68%,高於營業收入6.05%的漲幅;專職金融科技人員715人,占員工總數7.86%,較2021年末上升1.58個百分點;無錫銀行未披露科技投入情況,但披露其研發人員118人,員工占比7%。人均創收雖然也受到數字化轉型之外的因素,如地域資源稟賦的影響,但這些銀行對科技的較高投入顯然促進了經營效率的提升。

文章來源: https://twgreatdaily.com/3d3c0170df5ce1899fb56bafedbb3db5.html


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