目前，教育行業的發展前景是一片藍海，發展空間大，市場需求大。可見，在我們身邊有許多的輔導機構、培訓班、民辦學校、公辦學校等等。那麼教師的工作也相當於是一個鐵飯碗，人們以提及教師，自然是受人們尊敬的，許多人想當教師沒有那麼實力，包括小編我自己，雖說我考取了教師資格證，但是我個人覺得自己沒有實力當教師。
那麼今天，我們就來說說，哪幾類教師的鐵飯碗不穩定呢？嚴重的話還會被開除？
一.消極授課
消極備課其實在教育行業中有些老師是存在的，畢竟每一個工作久了，就疲倦了。有些老師在教學上就有一些消極，還有就是人其實都有心理落差的，畢竟人無完人，例如臨聘的考試，他們的付出和收穫往往不成正比，在這種長時間下，有可能導致消極備課。在小編之前的時候，有一個研究生老師，她將我們的課程由4節課壓縮成了兩節課，在快到期末的時候，班上不知道哪位同學反映了，後面這位老師被學校開除了，這個事情還是挺嚴重的。
那麼，現在學校有權利和這種消極對待工作的老師解除合同，也就是說如果老師的授課不被大多數學生接受，或者學生們的成績過差的話，老師是有可能被開除的。
二.沒有教師資格證的
教師資格證是從事教師的門檻 ，每一位教師要想從事這個行業，前提是要先考取教師資格證。在現在，教師無證上崗的情況存在嗎？其實是存在的，許多沒有教師資格證的老師也給學生上課，例如一些輔導機構，他們中有許多是沒有教師資格證的。
這種行為是不僅違反了國家的有關規定，如果一旦被發現會馬上被撤銷代課的資格。
三.在編制內搞副業的
我們都知道，許多人備考事業單位，考教師編制，不惜過獨木橋，他們在體制內工作久了，往往也會出現這種狀況，在外搞副業、兼職；甚至在外開設輔導機構，那麼這種情況是不允許的。對於公職人員、在編制人員，是不能參加這中類型的活動和副業的。
其他還有哪些呢？你們知道嗎？
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