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我們會遇到很多人，也會認識很多的朋友，但也有遇人不淑的時候，最後被坑害。

往往這時候，身邊有人會告訴你「交友要謹慎」。可誰也沒有看清一個人的能力，又怎麼做到謹慎交友呢？

有人看星座、性格測試的方式，來識別一個人，還有人用算命的方式。其實還有一個更簡單的方法：看一個人在離開時的表現。

當兩個人在交往的時候，會因為利益糾葛，都帶著面具偽裝自己，但是當一個人在要離開的時候，不再有利益糾紛的時候，就會卸掉自己的偽裝，會變得更加真實。所以，這時候是認清一個人最好時機。

3個典型的離開場景

離職時

在職場中，雖然我們與同事在一起的時間最久，但我們未必真的了解對方。

前段時間，公司有兩位員工離職了，兩個人可以說都是公司的老員工了，平時工作的時候都很努力認真，跟大家的關係也很不錯，但是在離職的時候，兩個人的表現卻截然不同。

第一位同事，離職前比平時工作還忙，將自己做過的所有工作都整理成操作手冊，然後交接給了同事。生怕內容不詳細，反覆叮囑，臨走的時候，還說有不清楚的可以隨時聯繫她。

第二位同事，是放假結束之後，就沒有再回來，直接打電話給人事告知離職，工作也沒有整理。雖然說接手的同事有不清楚的，可以隨時問，但是後來的工作出現了問題，同事根本找不到她，微信也被拉黑了。

離職見人品，一個人在離職前後的表現，是認清一個人最好的機會 。

合作結束

除了離職的時候可以看清一個人，還有就是在合作結束的時候，也是可以看清一個人的。

比如：合作的某個項目接近尾聲，以後沒有什麼合作的機會，這時候當你找對方，對方的態度如何，也是認清一個人的最好時機。

再比如：房屋到期，你是將房間打掃乾淨後再離開還是屋子裡雜亂不堪的離開，也是一個人素質和品質的體現。

不管是什麼合作，結束合作時候的表現如何，都足以讓你看清一個人，沒有合作關係後，也就沒有利益糾葛，是一個人最真實的表現。

分手時

兩個人分手時候的表現，也是看清一個人最好的時機。

是情緒低落，自己黯然神傷，還是惡語相向、背地裡詆毀你。分手的時候，是一個人最容易摘下面具，卸下偽裝的時候，這時候的表現是一個人最真實的表現，因為不沒有任何顧忌和牽絆。

這三個典型的離開時候的場景，是最容易認清一個人的，要比平時相處，更加容易看清一個人的真實本性。

看清一個人的目的，並不是說這樣的人，以後就老死不相往來，而是給對方放在一個合適的位置，明確一個合適的交往關係。

明確與他的交往關係

在與朋友相處的時候，我們可以分成三層：互利層、人情層和交心層。

互利層，就是建立在利益的基礎上，如果兩個人之間沒有利益可以相互交換，關係自然也就沒有了。

在職場中，那些離職、合作結束後和分手後變臉的人，都可以定位到互利層。

人情層，其實就是在互利的基礎上，多了一些人情，會相互幫助。

可以將身邊並不是很了解的朋友，暫時定位在這一層。

交心層，能夠定位在這一層的朋友，一定是比較少的，在這一層的朋友關係已經脫離了「利益」，有共同的價值觀，是相互認可，能夠交心的人。

所以，不管你處於什麼情況，一如既往對你好的人，可以定位在交心層，值得你交往。

寫在最後

看清一個人是很難的，尤其是在涉及利益糾紛的時候，很多人都會帶著偽善的面具，將自己偽裝起來。

但是，在離開的時候，是一個人放下防備心、摘掉面具的最好機會，所以是認清一個人的最好機會。

—— END ——

責任編輯|知非

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