2019年滁州市數據資源管理局等3家單位
公開招聘編外聘用人員公告
根據《關於進一步規範市直機關和全額撥款事業單位編外聘用人員管理的意見》（滁人社發〔2018〕271號）精神，滁州市數據資源管理局等3家單位面向社會公開招聘10名編外聘用人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的標準，採取考試、考察相結合的方法進行。
二、招聘崗位及要求
本次計劃公開招聘編外聘用人員10名，其中市數據資源管理局6名（其中：定向招聘服役期滿、安置地為我市市直的退役軍人2名）、市政府辦2名、市文化和旅遊局2名，具體崗位及資格條件見崗位表（附件1）。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行；
3.具有公開招聘崗位要求的文化程度、專業條件；
4.年齡要求： 30周歲以下指1988年8月20日以後出生；35周歲以下指1983年8月20日以後出生，
5.具有正常履行職責的身體條件。
有下列情形之一的人員，不得報考：
1.現役軍人；
2.經人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處於刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
4.法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
四、報名及資格審查
1.報名時間、地點
2019年8月20日—8月22日（上午8:00-11:30，下午2:30-5:00），報名地點詳見崗位表（附件1） 。
2.報名方式
採用現場報名的方式進行，每位報名人員限報一個崗位。
報名人員須提交下列材料：
《2019年滁州市數據資源管理局等3家單位公開招聘編外聘用人員報名表》（附件2）；
有效居民身份證、學歷（學位）證書、資格證書等材料的原件和複印件；
近期2寸免冠彩色照片4張。
報考退役軍人專項崗位的，還需提供入伍通知書（或入伍批准存根複印件）、滁州市安置辦出具的退役證明等材料。
3.資格審查
資格審查工作由各用人單位負責。 報名人員提交的個人報名信息和相關資料應當真實、準確、有效，符合本人實際情況，凡弄虛作假者，一經查實，給予取消相應環節資格等處理。
確認報名人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。達不到開考比例，經用人單位研究，可按2:1比例開考。被取消招聘崗位的報名人員，可於8月23日改報其他符合條件的崗位。
五、考試
根據報名人數視情確定考試形式，具體考試形式、時間、地點和報名費用另行在發布公告的網站通知。
六、體檢和考察
體檢、考察人選根據考試成績從高分到低分等額確定，對體檢、考察人選出現缺額的，按考試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補共不超過兩次。
體檢工作由各用人單位組織實施，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。體檢合格的，方可列為考察對象。
考察工作由各用人單位負責，並根據體檢和考察結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在各用人單位主管局網站公示 5天。
根據《關於加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬於失信被執行人的，考察環節不予合格（查詢平台：中國執行信息公開網失信被執行人查詢專欄（http://zxgk.court.gov.cn）。
七、聘用及待遇
公示期滿，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，按勞動合同法，由用人單位或勞務派遣機構與聘用人員簽訂勞動合同。聘用人員的工資待遇按《關於進一步規範市直機關和全額撥款事業單位編外聘用人員管理的意見》（滁人社發〔2018〕271號）執行，崗位年薪一般不低於3.5萬元(含五險一金)。
本公告由各用人單位負責解釋。
政策諮詢、監督電話見崗位表（附件1）。
滁州市數據資源管理局
滁州市人民政府辦公室
滁州市文化和旅遊局
2019年8月13日