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就業是民生之本，無論「六穩」還是「六保」，均把就業放在首位。近日，省政府出台了《關於統籌推進疫情防控和穩就業工作的通知》，聚焦農民工和高校畢業生等重點就業群體，多舉措並舉，保障農民工有序轉移就業，穩定高校畢業生就業。
農民工就業一頭連著復工復產，一頭連著脫貧攻堅。《通知》要求，要強化重點企業用工調度保障和農民工點對點一站式服務，儘快返崗復工。
6月底前，有資質的經營性人力資源服務機構、職業培訓機構、家政服務企業等市場主體，每推薦1名勞動者在縣內、省內、省外成功就業並簽訂勞動合同的，分別給予500元、800元、1000元補貼。
此外，要組織無法外出的農民工投入春耕備耕，從事特色種養殖、農產品加工、生態旅遊等行業，加強農業基礎設施建設，開展以工代振工程建設，優先吸納農村貧困勞動力和低收入群體就業。
在穩定高校畢業生就業方面，《通知》也有明確要求——
山西將擴大2020年碩士研究生和普通高校專升本招生規模；擴大應屆高校畢業生應徵入伍比例及基層服務項目招募規模；擴大今明兩年事業單位和國企高校畢業生招聘規模；實施「三年五萬青年就業見習計劃」，將就業見習補貼標準從見習單位所在地最低工資標準的50%提高到60%。
因疫情影響暫時中斷見習的延長見習單位補貼期限，對見習期未滿與高校畢業生簽訂勞動合同的企業給予見習單位剩餘期限見習補貼和一定獎勵。
引導用人單位推遲面試體檢、簽約錄取時間，對延遲離校的應屆畢業生，相應延長報道接收、檔案轉遞、落戶辦理時限；離校未就業畢業生可將戶口、檔案在學校保留2年或轉入生源地公共就業人才服務機構，以應屆畢業生身份參加用人單位考試、錄用，落實單位後，參照應屆畢業生辦理相關手續。
編輯：任姝杉
來源：山西新聞聯播