昨天（7月22日），一則「90後無論男女都得65歲以後退休」的消息在多個網絡平台流傳，引起輿論關注。
網傳
記者注意到，上述消息來自於一個名為「監管之聲」的自媒體微信公眾號7月21日發布的文章，文中一句「1990年之後（含1990年）出生的人員，不論男女都將調整為65歲退休」經網友截圖後廣泛流傳。
不過，記者查詢發現，上述名為「監管之聲」的微信公眾號並無任何官方認證信息，此前多以轉載發布市場監管總局部門動態信息為主。
發布消息的公號7月22日已變更為「未命名」，其主體信息為個人，並無官方認證信息。
既然這一消息的出處並無官方背書，那麼這一消息本身是否真實呢？
上述文章開篇引用了新華社7月21日發布的《中共中央關於進一步全面深化改革 推進中國式現代化的決定》中關於「積極應對人口老齡化」部分的內容。
《決定》原文提到，「按照自願、彈性原則，穩妥有序推進漸進式延遲法定退休年齡改革。」
也就是說，該決定並無所謂「90後無論男女都得65歲以後退休」的明確說法，而上述自媒體公號文章以《中共中央：穩妥有序推進漸進式延遲法定退休年齡改革》為題，大量摻雜《決定》原文以外的內容，有過度解讀、過度發揮之嫌。
近幾年
「延遲退休」
作為熱點話題
多次引發關注
目前我國的
法定退休年齡是在
新中國成立初期確定的
男職工60周歲
女幹部55周歲
女工人50周歲
我國平均預期壽命已從1960年的43.7歲提升到2020年的77.93歲。第七次全國人口普查數據顯示，我國60歲以上人口約為2.64億人，占比18.70%，相比2010年，老齡人口上升5.44個百分點。
延遲退休的年齡節點
漸進式延遲退休方案如何推行
一直是大眾關注的焦點
7月15日至18日，黨的二十屆三中全會在北京舉行。全會審議通過了《中共中央關於進一步全面深化改革、推進中國式現代化的決定》（下稱《決定》）。
其中明確：積極應對人口老齡化，完善發展養老事業和養老產業政策機制。發展銀髮經濟，創造適合老年人的多樣化、個性化就業崗位。按照自願、彈性原則，穩妥有序推進漸進式延遲法定退休年齡改革。優化基本養老服務供給，培育社區養老服務機構，健全公辦養老機構運營機制，鼓勵和引導企業等社會力量積極參與，推進互助性養老服務，促進醫養結合。加快補齊農村養老服務短板。改善對孤寡、殘障失能等特殊困難老年人的服務，加快建立長期護理保險制度。
消息迅速衝上
熱搜榜首位
網友評論
對此，網友表示
符合現實情況
但同時也要完善好相關政策
讓大家老有所依
關於延遲退休
你怎麼看？
歡迎來評論區聊聊
來源：綜合澎湃新聞、第一財經、廣東省總工會、廣州廣播電視台
編輯：陶素寧
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