職場人,你該如何經營你的人脈關係?

2019-09-25     全民演說家

本期分享TED演講Tanya Menon:如何經營你的人脈關係?

第一,增加認識陌生人的可能性。第二,肯定自己,與人交往要更加主動。 第三,跟人交往要避免交易性言語。

……

簡單的理解即為:

1、多去不一樣的場所認識更多人。對抗自己習以為常的感覺,創造隨機性,還可以增加好運氣。

2、主動認識人,把不怎麼聯繫的、覺得無趣的多接觸下 。

3、不要用交易的語氣去交際,儘量用像是家人的思維去說話。

實際,觀察和研究發現,往往給我們帶來幫助和更多可能性的都是一些關係不怎麼親密的人。我們非常熟悉的、關係親密的,彼此的朋友大家都認識,打開新社交的可能性很低。

即,Tanya Menon講師提到的:打開社交面的3個策略:

一、用更多不理想的社交搜尋引擎

1,社交引擎是指,如何找到和篩選你的朋友?走出舒適區,去不同的位置認識不同的人;

2,對抗自動篩選機制,不要只憑第一印象和感興趣的人交往,也要和最不感興趣的人交流;

3,和不同類型的人交往,剛開始不適,慢慢就會自然交流了。建立社交中心,在一個人員流動的環境,與各種各樣的人不期而遇,充滿隨機性。

二、我們要勇敢主動的去認識別人

1、讓自己不利,主動建立自己的社交圈;

2、劣勢情況下,經濟地位高的人更願意打開社交面,接觸的多元化程度高。地位低的人更傾向於保守和封閉;

3、自信肯定自己,就會樂於接受不同意見。

三、把對方當同伴,而非資源

1、不要用交易性語言交往,人際關係如同資源交易;

2、人生如火車旅行,有特定的人陪你,但總會有新的人上車。或者,你的軌跡太單調了,因此總會在某個地點下車。

3、在自己的社交宇宙,想像成原子,不同原子碰撞,也許他們傳遞能量,你們建立親密的聯繫,甚至創造新的東西。

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文章來源: https://twgreatdaily.com/zh-hk/AQrdZ20BJleJMoPMRAw6.html