矿工也要大专学历起步了？据报道，近日，国家能源集团宁夏煤业有限责任公司（简称“宁煤公司”）发布招聘公告，共计划招录600名井下操作工，学历要求为大学专科理工科相关专业。据了解，截至6月3日中午，这些岗位已有超8000人报名申请。对此，不少人感慨，找工作学历已经“卷成”这样了吗？
这条新闻之所以引起广泛关注，无非是因为，以往人们印象中“又脏又累”的工种，招聘不仅最低要求大学专科，而且已有8000多人报名，这样的反差让不少人感到意外。
在公众固有印象中，井下操作工这一职业往往与艰苦环境和体力劳动紧密关联。因此，这样的岗位招聘工作人员时，似乎更多需要的是体力，而非学历。在此观念影响下，当井下操作工岗位也要求大专学历之时，公众难免产生“大材小用”的想法。
但事实上，近年来，随着采煤技术的持续进步和安全生产标准的逐步提升，矿井作业越来越依赖先进的技术装备和科学的管理流程，煤矿开采等工作早就不再只是纯粹的体力活。比如，为适应煤矿智能化、专业化的建设需求，井下操作工这种一线工种，必须要掌握一定的专业技能。
此前，国家发展改革委等8部门印发的《关于加快煤矿智能化发展的指导意见》就强调，要“推动智能化技术与煤炭产业融合发展，提升煤矿智能化水平”“到2035年，各类煤矿基本实现智能化”。因此，对井下操作工岗位学历提出相应要求，不仅是当前工作所需，也是未来深化煤矿智能化建设和安全生产工作的应有之义。
据了解，此次受到关注的宁煤公司也在持续推进智能化煤矿建设工作，在煤矿开拓、采掘、洗选等多个方面取得相应的成效。2023年，该公司一煤矿顺利通过了国家级首批智能矿山验收。
再从岗位职责看，招聘公告显示，该岗位职责包括“从事煤矿掘进，开采，皮带运输，胶轮车运输，设备机械和电气系统的操作、安装、检修与维护等工作”。这其中所涉及的设备操作与维护、应急处理知识等内容，都需要以专业化的培训为支撑。因此，设定大专学历作为门槛，其实也是岗位所需，以提高整体作业效率和安全性。
煤炭行业出现的一系列变化都表明，井下操作工专业化已是大势所趋。此时，如果再以“井下操作工的工作只是个体力活”的陈旧视角去看待这份工作，就难免有所偏差。而此次有关于井下操作工招聘的讨论，也是一个打破刻板印象、对外展现煤炭行业形象的契机。
加快煤矿智能化建设与改造工作，是产业发展要求。而这自然需要煤炭行业基础工种吸纳更多的专业技术人才。在此背景下，井下操作工这份工作需要大专起步，也就再正常不过了。
撰稿/苏士仪 编辑/徐秋颖 校对/杨许丽