傳承勞模精神 培育時代新人

習近平總書記指出：「勞動模範身上體現的『愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮鬥、勇於創新，淡泊名利、甘於奉獻』的勞模精神，是偉大時代精神的生動體現。

國網張掖供電公司將學習勞模精神作為加強職工思想引領工作的重要任務，實施「共享」機制，引領公司廣大員工在大疫面前不退縮，全力服務地方抗疫和復工復產，樹立起電力鐵軍豐碑。

講述故事，「共享」勞模經驗

「聽了幾位勞模前輩的工作經歷和感悟，倍感激動和振奮，我看到了努力的方向！」公司青年員工吳貴虎在張掖供電公司勞模精神宣講會後說出了自己的切身感受。邀請勞模分享自己的故事，已成為勞模精神火炬傳承的老傳統，勞模先進截取自己人生片段為縮影，以親身體會結合人生感悟，從不同角度和側面講述自己的故事，與青年員工「共享」勞模精神，成為生動精彩的職業生涯教育課。公司也不斷為廣大職工開闢勞模精神「共享」的新途徑，鼓勵大家把勞模精神、品質融入工作實際，在奪取疫情防控和實現全年目標任務雙勝利中爭當先進、貢獻力量。

甘於奉獻，彰顯勞動之美

「在繼電保護方面出現怎麼琢磨都解決不了的問題，只要王主任一出馬，立馬就能夠找出問題」，在張掖供電公司變電二次設備檢修現場，遇到解決不了的問題，國網公司「勞動模範」王耀文就是最後的關口和底氣。「要積極適應新形勢、新要求，把學習當作一種生活習慣、樹立終身學習理念，尤其是年輕同志要主動學習、刻苦學習、持續學習，在學習中掌握新知識、提升新技能。」王耀文經常這樣說道。通過現場培訓、理論與實際結合的方式「傳幫帶」，快速地讓新人跨入了繼電保護專業的門檻，並逐步成長為技術骨幹。「共享」勞模經驗，使勞模、工匠成為「青年員工成長成才導航」工程這個舞台上奮楫爭先的「唱戲人」，他們專業專注的匠心精神和嚴謹細緻的工匠態度，凝聚起「當好主人翁·建功新時代」的澎湃動力。

勇於創新，鑄就工匠精神

「如果這樣直接對原有絕緣子進行更換，勢必會造成導線馳度大幅下降，風偏、交跨的距離也將會嚴重不足，我們必須得找出一種方法，避免這種問題」。甘肅省電力公司「隴電工匠」金波臨危受命、連續兩天兩夜鉚足了勁，將困難、問題個個攻破。最終，設計出了可調整連接板金具，有力的保證了線路及時恢復送電。2017年「金波創新工作站」創建之初，金波就對所有成員說：「公司為我們創新創效提供了良好平台，我們要做好表率，鼓勵吸引有熱情、有創意、有想法的員工參與進來，切實提升線路生產運維質效。」「工作站」已經成為公司員工技術創新、新技術應用、「金點子」交流陣地，一大批能工巧匠們在這裡被孵化，營造出勞動光榮的時代風尚和精益求精的敬業風氣。

平凡孕育偉大，勞動創造世界。作為電力人，不一定都成為勞模，但人人都能學習和踐行勞模精神，爭做時代楷模。當前，公司正在黨建工作「十大工程」的驅動下，以勞模精神「共享」模式搭平台、建機制，充分激發職工創新創效活力和幹事創業、爭當電網工匠的動力，鼓勵廣大職工奮力譜寫新時代勞動者之歌，為建設具有中國特色國際領先的能源網際網路企業再創佳績。（李曉燕 趙太彪）