市場中流傳著這樣一種觀點，買基金就是把錢交給別人替自己炒股，你都不知道基金經理都買了啥，炒的好不好投資者都得交管理費，還不如自己去炒股，至少盈虧自己能夠明明白白的。
基金確實存在很多問題，不過凡事要找本質，基金公司的盈利模式是啥？就是收管理費，這是基金公司最主要的盈利點。
管理的基金規模越大，可以收取的管理費越多，這是基金公司的盈利模式，所以基金規模越大理論上基金公司賺的越多，基金經理的個人收入也越多。
一個基金經理的能力強不強對基金公司的收益影響大嗎？並不大，影響最大的還是基金規模，在這種情況下基金經理實際上是沒有足夠的動力去做好收益的。
努力把基金收益做上去了，基金經理的收益不會因為基金收益變多而增加。基金規模不大金經理能夠拿到的收入也不高，付出和收益不成正比。
當然有人會說，花若盛開，蝴蝶自來，基金經理把基金收益做好了，投資者看得到利潤自然就會來投資了，也能增加基金規模啊。
事實上基金經理們也都是這做的，大家都在拚命的做業績，吸引投資者前來投資。但是這種拼業績的方式還是為銷售做服務的，還是為了快速做大規模，不能持續。
這時候容易出現要漲大家一起漲，要跌大家一起跌的局面，誰也不敢落後，大家基本會採用同樣的投資策略，就像追漲殺跌的散戶一樣。
像現在大藍籌漲得好，明知道估值很貴了，我買不買？大家都在買的情況下，我也得買，如果我不買基金收益立刻就會落後於別人，投資者就會贖回我管理的基金，買入別人的基金。
近期市場推出了浮動費率基金，這種基金值不值得投資呢？我們一起來分析一下浮動費率給基金帶來了哪些影響。
浮動費率基金就是管理費是根據基金業績變動的，不再像之前那樣不管業績好壞都收一樣的錢。
比如原來一隻基金的管理費每年是0.5%，改成浮動費率之後管理費會在0.2%—0.8%(具體數字看基金公告，這裡只是舉例)之間浮動。這種收費方式對基金經理的激勵就不同了，即使規模不變，基金收益增加，基金經理收益也可以增加，這樣是對基金經理能力的一種肯定。
浮動費率和傳統收固定管理費相比好處就是改變了對基金經理的激勵方式，從這一點上來說，基金經理有動力拿出時間做基金業績，而不是一味追求規模。
因為業績提升，基金經理是可以直接拿到回報的。這樣一來基金經理的利益和投資者利益就捆綁在一起了。從這個角度來講，浮動基金還是對投資者有利的。
但是，我覺得浮動基金的收費模式對投資者來說還是不夠友好，應該設置成基金不賺錢就不收管理費才好。
零費率基金不是沒有，目前海外已經有很多指數基金做到了零費率。
不管是零費率還是浮動費率，投資者以前不知道該怎麼選，現在還是不知道該怎麼選。
以銷售佣金為導向的銷售模式下，即使有好的基金，業務人員還是會去推銷「最賺錢」的那隻基金。
要改變這種現狀，真正把投資者利益放到第一位，需要改變銷售模式。國外的經驗是發展第三方獨立投顧，我們也開始嘗試做投顧了，不過目前看來還不夠獨立。