在機構整合的過程中，有的機構註銷了。有的機構新設置。還有的機構，通過機構調整，整合了其他機構的職能職責，實現了「做大做強」。在縣直機關中，就有三個正科級機關，通過職能的合併「做到做強」。現在，就讓我們來看看。
縣委組織部
縣委組織部，作為常委組成部門工作職能，職責是什麼呢？很多朋友並不清楚。實際上，縣委組織部作為縣委的重要職能部門，主要的工作職責，第一是負責全縣黨的組織建設工作，第二是負責幹部隊伍建設工作，第三是負責人才隊伍建設工作。作為縣委組織部，在縣城的政治生態中重，要性非常凸顯。其他單位的幹部，對於縣委組織部的幹部，通常都會高看一眼。
機構職能整合之後，縣委組織部的工作職能，又一步增加了。因為現在多地採取的方式是由縣委組織部統一管理縣委機構編制委員會辦公室，統一管理公務員工作，縣委人才工作領導小組辦公室職責交由縣委組織部承擔，縣委老乾局職能劃入縣委組織部，縣直屬機關工作委員會在縣委組織部掛牌。很顯然，通過機構整合，縣委組織部成了一個更大的部門，職能更強大了。
縣委辦
縣委辦，毫無疑問是縣四大辦中，最有實權的部門。縣委辦的直接服務對象是縣長和縣委常委。因此，縣委辦的工作權威度，在全縣各部門中，是最高的。縣委辦的工作力度，也是最強的。在機構整合過程中，縣委辦的職能職責，得到了進一步優化。比如，大家都知道的就是，縣檔案局和縣檔案館的行政職能，直接劃入了縣委辦。縣委機要保密局的職能職責，劃入了縣委辦。縣委政策研究室的職責，交由縣委辦承擔。很顯然，縣委辦這個原本就屬於大部門的縣直機關，職權進一步變得更重要了。
縣農業農村工作局
機構調整後，有的機構是兼并了其他的機構，實現了做大做強。有的機構則是作為一個新機構做大做強。縣農業農村工作局就是如此。這是一個整合了縣委農村工作部、縣農業局、縣農機局、縣林業局、縣農辦等多個部門的基本職能，而成立的一個新部門。組建之後，成為了縣政府的工作部門之一。過去，分散在多個部門的涉農職能，現在由縣農業農村工作局統抓統管。縣農業農村工作局的人員編制、領導職數、資金項目都更多，權力當然也更大。