延遲退休真的來了!有專家提議女性延至55歲退休,與男性統一之後,再延長至60歲,男性這延長至62、63...直至65歲
昨天延遲退休再次上了微博熱搜第一:
「研究」了8年之後,延遲退休這一次真的要來了。近日,新華社授權發布的《中共中央關於制定國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和二〇三五年遠景目標的建議》(以下簡稱《建議》),指出「實施漸進式延遲法定退休年齡」。「實施」兩個字,標誌著延遲退休將要從此前的研究層面,變成現實。
業內討論較多的主要有兩種方案。第一種是先將男女退休年齡統一到60歲,把女性兩檔退休年齡統一到一檔,再同時延長男女退休年齡;另一種方案是男女各自延長,女性延長步伐比男性快,最終統一男女性退休年齡。
有專家更為贊同第一種方案,且向《中國經濟周刊》記者表示,部分女性50歲就退休,年齡太早,當務之急是應該將男女退休年齡先統一起來。
「第一步,女性可以先統一到55歲,統一之後再往60歲一步一步延長;男性在女性統一到55歲之後,也開始起步延長,當女性的退休年齡延遲到60歲,男性應該延遲到了62、63歲,然後再一起統一延遲到65歲。在保持『小步慢走、漸進到位』的基礎上,女性可以稍快一些,男性慢一些。」
這番言論一出,網友立馬「炸鍋了」:
大家怎麼看,可以在評論區里交流交流。
不過目前也只是建議,並未真正確定實施。但將要實施的漸進式延遲退休法,小編覺得大家還是有必要了解一下。
據新華社11月3日消息,《中共中央關於制定國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和二〇三五年遠景目標的建議》(以下簡稱《建議》)於10月29日由十九屆五中全會通過,其中就延遲退休作出表述。
《建議》表示,將健全多層次社會保障體系。健全覆蓋全民、統籌城鄉、公平統一、可持續的多層次社會保障體系。推進社保轉移接續,健全基本養老、基本醫療保險籌資和待遇調整機制。實現基本養老保險全國統籌,實施漸進式延遲法定退休年齡。
其中《建議》提出的,實施漸進式延遲法定退休年齡是大家關注的焦點所在!
根據我國的退休制度,男性年滿60歲、女幹部年滿55歲、女工人年滿50歲方可退休。但是,隨著我國人均壽命顯著提高,人口老齡化趨勢加快發展,現行退休年齡是否偏低,也引發社會的熱烈討論。
早在2016年2月,人社部就曾表示,制定漸進式延遲退休年齡的政策已經有了初步方案,但還要按照相關程序報經批准後,才能向社會廣泛徵求意見。
那到底什麼是「漸進式退休」?
時任人社部部長尹蔚民在介紹制定漸進式延遲退休年齡的政策時表示,小步慢走,漸進到位。每年推遲幾個月的時間,經過一個相當長的時間再達到法定退休的目標年齡。
尹蔚民舉例說:「如果5年以後你是60歲退休,政策施行以後,可能你是60歲零3個月退休;如果第二個人是第二年退休,那他可能是60歲零6個月退休。」如此區別對待,分步實施。
簡單來說,就是一年實施一小步,延遲退休一大步!
如果2022年落地實施,那麼,以下三個群體,將會受到退休新政的影響:
1)到2022年,小於等於50歲女性工人
(1972年以及以後出生的女性);
2)到2022年,小於等於55歲女性幹部
(1967年以及以後出生的人);
3)到2022年,小於等於60歲男性
(1962年以及以後出生的男性);
如果延遲退休方案照這樣落實下來,將會是60後趕上一小批,70後趕上一大批,80後全趕上啦!至於90後、00後就當沒聽過好了,沒事,退休離你們還「遠」……
網上根據延遲退休的大體政策,推測出了這份退休時間表,大家可以參考一下,心裡大概有個數兒~
男性職工退休對照表
女性職工退休對照表
65歲!!!作為90後的我看完,延遲退休只有一種感覺:打工人真的是要活到老、上到老!
延遲退休來了,很多人關心養老保險到底該怎麼交,人社部通過中國政府網回應了,多個養老保險的熱點問題:
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