整支嘉世戰隊為何只有蘇沐橙希望葉修留下,其他人都想將他趕走

2020-10-02     穿越者HARO

原標題:整支嘉世戰隊為何只有蘇沐橙希望葉修留下,其他人都想將他趕走

這是整個聯盟走向商業化必然會衍生出來的問題,只不過之前嘉世的成績太過優秀,很多問題都被選擇忽視而已,事實上嘉世戰隊內部的問題並非不復存在只是掩蓋在高光的成績背後而已,一旦成績下滑這些這些隱藏起來的問題必然會暴露出來,在早已經商業化的戰隊里那就更加明顯。

可以說商業活動也是電子競技的一個部分,而且還是非常重要的一個部分,一言以蔽之葉修的存在已經影響到了嘉世絕大部分人的利益,聯盟確實是以實力說話,但回到個人立場絕對是以利益為先,畢竟選手們都是為了能夠得到更多的利益才會如此沒天沒地地日夜訓練比賽。

嘉世近幾年戰績下滑非常明顯的就是戰隊內部其他人的問題,過去的嘉世隊員心思全部都在獲得總冠軍上,自然也沒有太多其他的想法,因此創造史無前例的三連冠偉績,之後嘉世走下坡的轉折點就是吳雪峰的退役。

作為嘉世的前副隊長,吳雪峰在隊中可以說是至關重要,某種程度來說甚至要勝於葉修,正如葉修經常說的,「榮耀,從來就不是一個人的遊戲。」戰隊中成員之間的關係到戰隊與管理層的關係,還有對外各種商業活動,這些都靠吳雪峰這個副隊長來處理,葉修只管做好比賽的事情就可以。

因為胡雪峰在隊無論是管理層還是隊中的其他人都不敢和葉修對著干,因為胡雪峰能夠儘可能地兼顧到所有人的利益,哪怕私底下有抱怨都沒有把矛盾表面化,自從胡雪峰走了之後,嘉世戰隊就再也沒有了這一個紐帶,內部的矛盾就開始逐漸激發。

葉修一心沉迷於榮耀,他也只管戰隊的戰術部署這些內容,其他的商業活動他一律不參加,這就讓嘉世的管理層犯難了,他們入股目的就是為了掙錢,但葉修是完全沒有任何商業價值哪怕他在比賽中實力再強也沒有多少意義,管理層寧願葉修拿聯盟頂級的工資只要多參加商業活動,他們依然很樂意繼續和葉修合作。

只不過葉修的態度讓他們完全放棄了這個想法,更不要說是管理戰隊的經理簡直就是對葉修咬牙切齒,因為這一塊撬不動的話自己的收入肯定會大打折扣,戰隊的成績如何遠不及能夠為俱樂部賺多少錢重要,既然葉修沒有商業價值還不如來一個普通的職業選手來得實際,畢竟俱樂部越賺錢那收入自然更好,葉修的存在還讓管理層對經理的能力有質疑,這個隱患肯定是越早除掉越好。

戰隊中除了蘇沐橙是全心全意幫助葉修拿冠軍以外,其他人都有著各自的心思,就像劉浩如果夠把葉修趕走自己就有可能坐上隊長的位置,其他人都希望待遇能夠得到更好的提高,但因為葉修的影響力實在是太大,即使從來沒有出席任何商業活動,媒體的聚光燈依然是聚攏在他的身上,其他人就算再努力也很難得到外界認可,因為葉修的存在其他人都被無形地打壓著,甚至有些人本來可以繼續混個職業選手的資格卻因為實力得不到葉修的要求被下放到工會中,總而言之後來的嘉世成員儘管心底是崇拜著這個榮耀的大神,但崇拜並不能飽肚子,為了自己的利益聯手逼走葉修被認為是最好的選擇而唯一能夠動搖葉修地位,也就只有戰隊的成績。

事實上聯盟經過多年的發展,各個戰隊都已經擁有非常良好的根基,這就是為何嘉世敢於逼走葉修的原因,只要理由編得好不僅不會流失原來的粉絲還會再拉一波人,這如意算盤嘉世絕對是這樣打著,讓葉修為過去戰隊的成績不濟負責而退役,只要戰隊成績不會太差熬過這段時間就不會有太大問題,錢依然是能夠繼續賺而且肯定是比葉修在隊的時候賺得更多,這絕對是符合嘉世管理層的意願。

當然人算不如天算,花了不少力氣請來的超級新人孫翔來頂替葉修,不但沒有達到預想的效果,甚至整支隊伍成績越來越差,最後還輸掉挑戰賽被迫解散。

儘管許多人都覺得嘉世是活該,但站在嘉世股東的立場這做法是完全可以理解,只不過嘉世的命運真的是不好而已,誰讓他們的成績差得要成為葉秋大神回歸榮耀的第一塊墊腳石。

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