服務大局有力度 關愛職工有溫度 五年來市工會交出亮眼「成績單」
12月24日，記者從蘭州市工會第十七次代表大會上獲悉，五年來，全市各級工會圍繞中心、服務大局，堅持以職工為中心的工作導向，聚焦主責主業，突出抓主抓重，持續推深做實思想引領、權益維護、職工服務、工會改革等，各項工作不斷取得新成績、呈現新面貌、煥發新活力。
全市技能人才總數達到31.2萬人
產業工人隊伍建設改革紮實推進。全市技能人才總數達到31.2萬人，其中高技能人才7.9萬人，1000餘名技術人才納入工匠人才庫。產業工人在「兩代表一委員」和各類勞模先進中的數量和比例進一步提高。蘭州石化公司一線職工管東紅獲全國五一勞動獎章、當選黨的二十大代表，成為新時代產業工人提高技能、勇於創新的旗幟標杆。
工人階級主力軍作用充分發揮。圍繞重大戰略、重大工程、重大項目、重點產業，廣泛深入持久開展各級各類主題勞動和技能競賽600餘場，組織超過1萬家企事業單位、53.67萬名職工參加技術比武、崗位練兵等活動，選樹各級技能帶頭人2739名，2.15萬名職工晉升技術等級，創建各級各類創新型班組235個，湧現職工技術創新成果、合理化建議、先進操作法等共計3.7萬個。
勞模精神勞動精神工匠精神大力弘揚。五年來全市湧現出全國勞動模範和先進工作者4名，甘肅省勞動模範和先進工作者33名，全國及省五一勞動獎狀18個、五一勞動獎章52名、工人先鋒號39個。在中斷14年後恢復並評選表彰了蘭州市勞動模範和先進工作者109名。積極融入全市人才建設體系，創新開展「金城工匠」選樹，累計命名金城工匠25名。 全市1.4萬戶城市困難職工家庭如期解困脫困
助力疫情防控和鄉村振興精準發力。積極投身新冠肺炎疫情防控大局，動員工會幹部職工下沉一線、踴躍開展志願服務，共同戰「疫」、共克時艱。慰問一線防疫職工近16萬人次，累計投入資金2600多萬元。發揮工會優勢助力經濟復甦，先後出台服務職工群眾、助力企業復工復產等多項措施，為6700戶（次）建會小微企業返還工會經費8866.3萬元。各級工會投入大量人力、財力、物力，選派幹部職工駐村開展幫扶，幫助村民紓困脫貧、發展產業、增加收入，鞏固拓展脫貧攻堅成果，有效銜接鄉村振興。
職工幫扶工作不斷深化。五年來全市工會累計投入幫扶資金1254.8萬元，全市1.4萬戶城市困難職工家庭如期解困脫困。持續深化春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖等活動，投入資金1.14億元，走訪企業860餘家，慰問職工26.4萬人次，幫助1929名困難職工子女圓夢大學。2021年，蘭州市職工服務中心被全國總工會授予「在城市困難職工解困脫困工作中作出重要貢獻的集體」。
服務職工手段更加多元。常態化開展「我為群眾辦實事」實踐活動，創新開展「黃河之濱也很美」春季大型人才交流會等就業援助活動，累計舉辦線上線下招聘會160餘場，促進1.47餘萬求職者達成就業意向。向3.8萬餘名新業態勞動者贈送職工意外傷害互助保險，為2.1萬名農民工免費體檢、6500餘名女職工免費「兩癌」篩查。開展青年職工婚戀交友活動、讀書會、誦讀會等精神文化活動1000餘場，職工業餘精神文化生活進一步豐富。建成戶外勞動者驛站、司機之家、快遞員之家、愛心託管班、媽咪屋、母嬰休息室、職工書屋等服務陣地469個，服務職工的觸角進一步向「最後一公里」延伸。
全市基層工會5624家、會員59.5萬人
組織覆蓋持續擴大。截至目前，全市基層工會5624家、會員59.5萬人。五年新發展基層工會1972家、會員16.6萬人，其中新業態領域會員5.69萬人。市總工會直接用於服務職工、補助基層的經費支出累計近3.28億元，占本級總支出的72.6%。多層次、多形式舉辦各類工會幹部培訓班350餘期，培訓幹部1.7萬人次，各級工會幹部的能力素質明顯提升。
蘭州日報社全媒體記者 趙萬山 通訊員 任 濤