在全面打贏疫情防控、決戰決勝脫貧攻堅收官戰役的重要時期，華亭市各級黨組織通過築牢基層黨組織、選優村級帶頭人、培育技術精尖人才，持續凝聚組織力量，努力為人民群眾交出「兩勝」滿意「答卷」。
築牢堅若磐石「橋頭堡」
華亭市各級黨組織堅持以黨建引領經濟社會高質量發展，以「5+1」專項提升行動（產業扶貧、就業扶貧、易地搬遷、村組道路和社會保障兜底）和「3+1」衝刺清零後續行動（義務教育、基本醫療、安全住房和安全飲水）為抓手，按照「市級領導定點聯繫、組工幹部定點指導、黨組織委員定點包抓、黨建指導員定點落實」的四級聯動機制，高質量持續推進基層黨組織建設，全方位引領推進扶貧項目建設、土坯房改造消除、人居環境整治、「一戶一策」完善、數據質量提升等重點工作，不斷創新脫貧攻堅工作載體、激發脫貧攻堅工作活力、提升脫貧攻堅實效。同時引導基層黨組織與兄弟鄉鎮黨組織結對聯盟，開展「黨建互聯互檢」活動，相互借鑑經驗做法、開拓發展視野，進一步提升基層黨組織引領發展能力；大力實施「基礎保障」提標行動，全覆蓋推進村級黨群服務中心規範化建設，努力打造「黨群服務中心」新格局、構築堅如磐石的脫貧攻堅戰鬥堡壘。
選強煥發生機「領頭雁」
圍繞推進產業發展，各基層黨支部突出抓好中藥材栽培、核桃標準化果園管理、設施蔬菜發展、養殖小區建設等「五大三特」產業基地建設；圍繞實施造林綠化工程，以構樹、核桃、花椒等經濟林為主栽品種，積極組織實施城鄉面山、主幹道路、單位院落、河道堤岸、房前屋後等工程；按照逐村分析研判、一村一策推進、分類調整優化、統一培訓上崗、動態管理提升的要求，採取「六個一批」方式，著力選優配強基層黨組織書記、推進村幹部專職化管理、黨組織書記與村委會主任「一肩挑」、黨組織活動場所建設，不斷強化「甘肅黨建」信息化平台推廣應用、軟弱渙散黨組織整頓、「村霸」整治和黨員信教問題，全市公開招聘村黨支部書記13名、大學生村文書37名，持續優化村級組織結構。同時，針對新任村黨組織書記和村文書工作經驗不足、業務不熟的問題，採取專家授課、經驗介紹、典型宣傳、案例剖析、討論交流等多種方式，分別從提升政治素質、強化專業能力等方面完善培訓體系，有效提升村級黨組織活力。
培育高精尖人才「排頭兵」
各級黨組織將「帶動型」「技能型」致富帶頭人作為黨員發展和村級後備幹部重點培養對象，按照「鄉村人才振興」要求，鼓勵和引導退伍軍人、致富能人、成功人士、返鄉青年等農村外流「能人」回村創業，建立村黨組織書記後備庫，不斷強化村級隊伍建設；整合農村「三個帶頭人」隊伍力量，推行「一對一」「一對多」結對幫帶、正向激勵等機制，鼓勵帶頭人創辦專業合作社、發展特色產業。按照「選准一個產業、成立一個龍頭、打造一個集群、帶富一方群眾」的原則，建立農村實用人才培訓基地，邀請專業技術人員深入各鄉鎮開展專題授課，分批、分類對農村實用人才進行培訓，著力提高農村群眾生產勞動技能和適應市場經濟的能力。結合開辦專業技術培訓班，推薦選拔農村實用人才現場學習外地經驗、啟迪思維、開拓視野；組織黨員「土專家」「田秀才」成立先鋒服務隊，兼任「戰鬥員」「宣傳員」「督導員」「服務員」，「一對一、面對面」講解施肥、病蟲防治及田間管理等種植新技術，精準指導群眾調整產業結構，為農村發展出力獻策，帶領群眾共同致富。
來源：華亭市融媒體中心