財務人想晉升，不僅僅要會做帳

升職是每個財務人的理想，加薪是每個職場人的願望。在無窮無盡的會計實務工作中，每個財務人都希望自己能夠脫穎而出。但是話說回來，打鐵還得自身硬。想要升職加薪，不但不能混日子，哪怕僅僅靠平日辛勤的記帳制表都是遠遠不夠的。

1．考慮的需要更多

一個人目光長遠，常常用高瞻遠矚這個詞來形容。但是所謂的目光長遠，無非就是平日裡思考的東西要比別人多。所以在工作中我們腦子一定要善於思考，這樣才能超出領導的預期。比如領導安排你去機場接待重要客戶，你打個車去機場接到公司來，這本無可厚非。但是這樣你不會得到提升，因為你考慮的問題太過於片面化。既然提到了重要客戶，你就需要提前詢問領導是否要預定飯店和酒店，以及相關的時間安排等。如果徵得領導同意，你還可以根據平日裡的領導喜好，預定最合適的地點。這些都是一個優秀職場人必須要考慮到的。

2．懂得的需要更廣

所謂出門在外，必有一技傍身。如果沒有任何技能，在任何職場都是無法生存下去的，因為企業不需要「庸人」。但是想要在職場混的風生水起，只會一個技能同樣也是遠遠不夠的。老輩常說一句話：技多不壓身。一個人如果擁有多項技能，任何問題都能迎刃而解。比如辦公室電腦壞了，你可以修理；比如英文資料無人能看懂，你可以翻譯。長此以往，無論是領導還是同事，漸漸都會對你產生一種依賴心理。群眾基礎好，還能獲得領導的青睞，升職加薪就指日可待了。當然，凡事也要學會拿捏尺度，不然常常有人麻煩你，拿你當處理雜事的「日常工具」就不好了。

想要在眾多人中脫穎而出，除了做好本職工作以外，我們一定要腦子多想一點，技能多會一些，然後帶著五分努力，三分希望，一分炎涼，還有無愧於人、無愧於己的那一分善心。

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