作為省發改委主任，現在，組織上讓你交流到省內的一個地級市去當市委副書記，保留你的正廳級待遇。面對這種交流的機會，應不應該去呢？現在，就讓小編和你共同來探討一下這個話題。
很多人覺得，如果發改委主任的任職調動，並沒有改變級別，對於工作的推動而言，可能並不是最理想的狀況。大家都知道，在省級層面，發改委是一個非常重要的單位，發改委管理的資金、項目和資源非常之多。比如，大家都熟知的發改委的職能就有：研究擬訂並組織實施全市國民經濟和社會發展戰略、中長期發展規劃和年度發展計劃研究分析國內外經濟形勢和發展情況；擬訂並組織實施地方性產業政策，監督檢查產業政策的執行；等等。
因此，發改委在省直機關中，一直都是一個非常重要的職能部門。作為發改委主任，工作開展好了直接提拔為省領導，都不是沒有可能。因此，現在，面臨到地級市擔任副書記的機會，而且正廳級的待遇也是保留的。作為發改委主任，該不該選擇去呢？
從現實來看，如果一名省發改委主任，遇到這種情況，還是應該去的。現在，讓我們來分析這裡頭的好處。
首先，保留正廳級，意味著待遇是不變的啊。而且，市州的四大班子一把手的級別是什麼？是正廳級。保留正廳級，意味著你到市州之後，當一段時間的副書記之後，是要擔任四大班子之一的主要負責人的。而在四大班子負責人中，作為正廳級的副書記，最容易擔任的是什麼？市長。因為一般情況下，發改委主任下到地級市，通常不可能直接當市委書記。因此，組織上這樣安排，最大的考慮就是讓你在副書記崗位上過渡一段時間後，擔任市長。
雖然發改委主任能力強的，也有直接在這個崗位上提拔為副省級幹部的。但是，現實中，省直機關的一把手，職務想要再進一步，一般情況下，都是先到市州擔任市長，然後爭取晉升為市委書記，然後才有機會成為副省級幹部。從這個角度，發改委主任交流到地級市當副書記，正是為自己的仕途，打開了這樣的一種可能性。這就意味著，發改委主任今後的上升空間增大了。對此，你怎麼看？