沒想到，對方卻變本加厲，不是找事，就是破壞莊稼，麻煩沒完沒了。

父親忍無可忍，一紙訴狀將他告上法庭，最終讓對方得到了應有的懲罰。

故事裡的村民，自己能力不足，卻又容不下別人比自己有本事。

於是抱著：「我好不了，你也別想好」的惡意，故意去刁難別人。

可是他自己就好了嗎？並沒有！

見不得別人好，其實是一種紅眼病。

因為自己的能力，不足以支撐起自己強烈的慾望和攀比心。

於是只要看到別人好，就羨慕嫉妒恨，那情緒就瞬間化為了一把利刃，插在心裡拔不出來了。

但其實，看見別人比自己優秀，最該想到的應是靠近，而不是想方設法地去毀滅。

你希望通過打壓別人，來獲取內心的暫時平衡，那你只是把diss別人的好當成了排解自己不自信的出口。

殊不知，這樣一味這樣的情緒轉嫁，不僅可能白費時間，還可能破壞你和他人的關係，讓自己遭受滅頂之災。

所以，與其千方百計地去拉低他人，不如認真地去沉澱自己。

02.總給別人下絆子，自己也會摔跤

俗話說：種因得因，種果得果。

一個挖空心思給別人下絆子的人，自己早晚也會摔跤。

影視劇《你是我的城池營壘》里，許妍珊就是一個暗地裡給別人下絆子的人。

她和米佧，在學生時代是很要好的朋友，畢業又進了同一家醫院。

因為米佧有了更好的機會，許妍珊肚子裡就冒出了嫉妒的火苗，背地裡給對方下了不少絆子。

導師讓她分病人，她就把最難纏的分給米佧。聽到同事誇讚米佧論文新穎，她就偷偷刪了對方電腦里的實驗數據，讓她徹底失去評優的優勢。

世界上沒有不透風的牆，沒過多久，她也因為這事被迫離職。

給別人使絆子，表面上看，是把別人拉了下來；但實際上，也是在給自己挖坑。

在心理學上，這種現象被稱為「螃蟹效應」：

如果簍子只放一隻螃蟹，它會憑藉自己的本事爬出來。

但如果放入很多隻螃蟹，它們會相互制衡得死死的，不給任何人出頭的機會。

這就是，殺敵一千，自損八百。

任何事情都有兩面性，傷害他人，也極有可能是在以毀滅自己為代價。

所以，與其拆台，不如補台；與其外求，不如內省。

因為，這個世界上，本就是金無足赤、人無完人。

人，正是因為有缺點和不足，才更顯得有血有肉。

正視並接受自己的不完美，並不是件丟臉的事情。

把算計別人的時間，用來提升自己，你會有更大的進步；把嫉妒的精力，用來欣賞別人，你會有更美的未來。

與其計較，不如放下執念，專心做自己。

03.懂得欣賞別人，自己的生活也會發光

前段時間，高考全國乙卷的作文題目，引起了網友的熱議：

「吹滅別人的燈，並不會讓自己更加光明；阻擋別人的路，也不會讓自己行得更遠。」

是的，現實生活中，往往是層次越低的人，越忙於築牆拆台。

而高層次的人，永遠都在相互搭橋。

因為他們懂得，看見別人的光芒，只會讓自己的前路更加閃耀。

李開復剛到微軟時，資深經理人瓊斯是他的頂頭上司。

但瓊斯卻不是一個善茬，不帶他參加項目不說，還不給李開復任何冒頭的機會。

公司高層，自然也聽到了這個風聲。

由於不想讓這個風氣蔓延，就想要辭退瓊斯。

當他們詢問李開復時，他卻說：「作為領導，瓊斯氣量不夠大，與同事相處偶爾顯得有些固執。但他工作能力很棒，人品也沒有問題，應該給他一個機會。」

不僅如此，李開復還大方讓瓊斯參與自己的項目。

因為一句話，瓊斯最終被留用。

從那以後，瓊斯成為李開復最得力的合作夥伴。

李開復不記瓊斯舊惡，給對方留有餘地，也給自己點亮了一片星空。

人生在世，沒有人是一座孤島。

一個人的成長，離不開他人的喝彩和成全。

而人心換人心，只有懂得為別人鼓掌的人，才能換來別人的真心喝彩。

常言道：一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫。

如果只看眼下，或許一個人能走得很快。但長遠來看，一群人，才能讓你走得更遠。

多個朋友多條路，給人添堵，不如與人為善。

04.梅娘說

世上最可悲的事，不是想而不得，而是自己得不到，也不想讓別人得到。

嫉妒纏繞的人，自己把自己圈定在一個無形的牢籠里，別人進不去，自己也出不來。

而真正的聰明人，不會被內心的慾望所驅使。

當遇到不及自己的人，他們願意放下排擠和偏見，甚至在關鍵時刻拉對方一把。

當遇到比自己優秀的人，他們懂得欣賞別人的長處，也會想方設法向對方學習。

也唯有這樣的人，才能在歲月里成全他人，也在時光里成就自己。

所以，千萬別被心中的小九九，阻礙了人生。

放過別人，也是放過自己。