亳州市：發展裝配式建築 最高獎六百萬元

對新建裝配式建築生產基地，最高可給予不超過600萬元的一次性獎勵！近日，《亳州市進一步培育和壯大建築業企業的若干措施》出台，包含鼓勵企業資質升級、完善招標投標制度、鼓勵建築業企業做大做強、鼓勵發展裝配式建築、加大金融支持力度、鼓勵引進市外優質建築業企業、鼓勵企業培養和引進高層次人才等七大項內容，進一步加快培育和壯大建築業，增強我市建築業企業競爭力，推動我市建築業高質量發展。

在譙城萬達項目施工現場，工人正在作業

在譙城萬達項目施工現場，一工人正在整理工具

鼓勵企業「跳級」「跨界」

《措施》明確，鼓勵企業資質升級。允許具有施工總承包二級及以上資質的建築業企業，直接申請該資質承包範圍內的屬市級權限的專業承包資質，打破資質逐級晉升的限制。二級施工總承包建築業企業，滿足一定條件，可在其資質類別內承接上一等級資質一定範圍的房屋建築和市政工程。據悉，需要滿足的條件是：技術負責人符合上一等級企業資質標準要求、企業承攬工程項目負責人具有上一等級資質相應的工程業績以及企業信用良好且工程建設項目實行工程質量保險。

《措施》還明確，具有市政公用、公路、水利水電、港口與航道工程其中一項資質的一級及以上施工總承包建築業企業，能夠提供足額擔保且項目負責人具有相應業績的，可以跨專業承接其他3項同等級資質相應的業務。對施工總承包企業，首次由一級升為特級、二級升為一級、三級升為二級的，將分別給予企業100萬元、50萬元、10萬元的一次性獎勵。

《措施》要求，要合理設置招標門檻。原則上不得隨意提高招標資質要求，不得設置排斥本市有實力的企業參與招投標的條款。同時改革以價格為決定因素的招標管理模式，實施技術、質量、服務、品牌、價格、信用等多種因素的綜合評價，實行商務標、技術標、信用標綜合評標，其中信用標分值占投標得分比重為10%。

另外，在本市基礎設施建設領域，對施工單項合同估算價在400萬元以下，以及監理、勘察、設計等服務單項合同估算價在100萬元以下的項目，可以通過亳州藥都電子商城平台競價選取施工和服務單位。招投標監管部門負責將符合條件的建築業企業納入藥都電子商城，並牽頭制定藥都電子商城入駐企業考核管理辦法，切實加強信用管理，從信用好的企業中競價選取施工和服務單位。

評選市建築業「龍頭企業」

《措施》明確，鼓勵建築業企業做大做強。央企或外市大型建築業企業進入本市投標時，凡與我市資質符合招標要求的建築業企業組成聯合體投標的，在行業主管部門進行信用評價時，信用分加10分。

鼓勵企業創優質工程。我市建築業企業承建的政府投資或國有資金項目當年獲「魯班獎」或住房城鄉建設部「AAA」工地的，由建設單位按合同價的2%給予獎勵，最高不超過200萬元；獲「黃山杯」或省級安全標準化示範工地的，由建設單位按合同價的1.5%給予獎勵，最高不超過150萬元；獲市級優質工程「芍花杯」或市級安全標準化示範工地的，由建設單位按合同價的0.5%給予獎勵，最高不超過100萬元。

鼓勵企業拓展市場。對年度建築業產值首次超過5億元、10億元、20億元、30億元、40億元、50億元的，分別給予10萬元、30萬元、50萬元、80萬元、150萬元、200萬元的一次性獎勵。超過50億元後，每增長10億元獎勵30萬元。我市建築業企業在市外承接工程，當年實現產值1億元、5億元、10億元以上的，分別給予5萬元、10萬元、30萬元的一次性獎勵。對承接境外工程項目，當年實現產值2000萬美元、3000萬美元、5000萬美元以上的，分別給予5萬元、10萬元、20萬元的一次性獎勵。

培育優秀建築業企業。每年在全市範圍內開展優秀建築業企業和企業家評選活動，對產值增長快、經濟效益好、市場競爭力強，年產值達到5億元以上的，由市政府命名為市建築業「龍頭企業」；年產值達到1億元以上的，由市政府命名為市建築業「優秀企業」。對企業經營業績突出，經營管理能力強的企業家由市政府命名為市「建築行業優秀企業家」。

鼓勵規模企業進入統計庫。對上年度新增首次進入統計局統計庫的資質建築業企業，且總產值達到1億元以上的，每家企業給予5萬元的一次性獎勵。建設建築業產業集聚區。支持亳蕪現代產業園區在轄區內建設亳州市建築業集聚區，借鑑外地經驗，出台扶持本園區建築業發展的政策措施，推進集聚區發展。

大力發展裝配式建築

《措施》指出，鼓勵發展裝配式建築。推進建造方式轉變，保障性住房和政府投資公共建築帶頭使用裝配式建築，房地產開發項目逐步提高裝配式建築在新建建築中的比例。加快培育設計、生產、施工全產業鏈的裝配式建築業企業，自然資源和規劃部門要優先保障裝配式建築合理用地。對新建裝配式建築生產基地，按廠房、設備等固定資產投資額的10%給予一次性獎勵，最高不超過600萬元；鼓勵本地企業向裝配式建築企業轉型，我市企業在市域內承接裝配式建築項目，裝配率達到50%以上的，按每平方米30元給予獎勵，每個項目最高不超過600萬元。

《措施》指出，加大金融支持力度。銀行業金融機構開發針對建築業企業的特色化、專業化金融產品和服務，探索使用工程抵押支持建築業企業資金需求；金融機構對符合條件的在市內註冊建築業企業在授信額度、質押融資、貸款發放、保函業務方面給予支持。

《措施》指出，鼓勵引進市外優質建築業企業。著力發展總部經濟，外地大型建築業企業在我市設立總部或子公司的，優先保障企業總部或子公司落戶所需要的生產生活用地，並給予專項資金獎勵。鼓勵市外優質企業到我市發展。市外具有施工總承包特級、一級資質的建築業企業，將註冊地變更到我市、連續經營3年以上的，分別給予150萬元、100萬元的一次性獎勵。對市外具有施工總承包二級、三級資質的建築企業，註冊地變更到我市、連續經營3年且年度納稅額達到200萬元的，給予50萬元的一次性獎勵。

《措施》指出，鼓勵企業培養和引進高層次人才。鼓勵建築業企業加大職工教育投入，建築業企業發生的職工教育經費支出，不超過工資薪金總額8%的部分，准予在計算企業所得稅應納稅所得額時扣除；超過部分，准予在以後納稅年度結轉扣除。建築業企業引進市外高層次和緊缺人才，規定的，享受人才補貼、購房安家、生活津貼以及科研創業啟動資金補助等政策。