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原文傳送門：
偉大的背後都是苦難，華為如何讓千里馬跑起來？
原文摘要：
企業要擴張，必須要構築一個寬鬆的環境，讓大家去努力奮鬥。
在新機會點出現時，自然會有一批領袖站出來去爭奪市場先機。
華為是沿著戰略方向，憑傻勁，做傻事，傻投入的公司，成就了我們今天看到的華為。
華為聚焦戰略，就是要提高在某一方面的世界競爭力，也從而證明不需要什麼背景，也可以進入世界強手之列。
華為強調，幹部一定是要從基層一線來的，只有積極努力，踏踏實實提高本職工作能力才能獲得機會。
幹部要知恩畏罪，知恩畏罪講的是同一個意思。
知恩指知道規則，畏罪就是不要違反規則。
新員工能理解公司的價值觀和文化，這是公司過去成功的基礎，也是未來繼續獲得成功的關鍵。
既要把社會責任感強烈的人培養成領袖，又要把個人成就感強烈的人培養成英雄。
*文章為作者獨立觀點，不代表筆記俠立場。
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文章來源: https://twgreatdaily.com/zh-tw/ed324db2cf5d82e07719719bdf17592a.html