一直以來，上市公司高管的薪酬水平備註外界關注。
2019年，在已披露董事長年薪信息的境內上市公司中，奧美醫療（002950）董事長崔金海以983.64萬元位居湖北第一。
值得注意的是，上市公司高管序列中收入最高的並不一定是董事長，總經理、財務總監的報酬高於董事長的不在少數。
以湖北為例，2019年湖北境內上市公司年薪前十位的高管中，僅三位是董事長，剩餘位置則被四位總經理、三位財務總監占據。
本文將包括以下幾個內容：
1.鄂股董事長薪酬排名及相關分析
2.鄂股高管（含董事長、總經理、財務總監等）薪酬榜及相關分析
3.鄂股員工薪酬榜及相關分析
董事長薪酬榜：奧美醫療拔得頭籌
2019年，奧美醫療董事長崔金海年薪在湖北境內上市公司中位居第一，在全國上市公司中排名第十四。
與此同時，2019年有25位湖北境內上市公司董事長年薪突破百萬元，比去年增加了7位。
高管年薪差距大：
最高983.64萬，最低2.65萬
支點財經根據年報、Choice數據等整理
上市公司高管序列中，董事長、總經理、財務總監和董事會秘書四個職位的薪酬往往會在年報中披露。
2019年湖北境內上市公司高管薪酬榜單前十位中，奧美醫療占據兩席，分別是董事長崔金海與財務總監黃文劍。
高薪背後，往往有公司良好業績作為支撐。
以奧美醫療為例，該公司主營業務是醫用敷料等一次性醫用耗材的研發、生產和銷售，去年公司營收、歸母凈利潤分別同比增長16.03%、43.04%。
今年一季度受新冠肺炎疫情影響，口罩等醫療耗材需求暴增，奧美醫療歸母凈利潤同比大增64.6%。
截止6月15日收盤，該公司市值已從2019年年底的88.02億元增至166.61億元，累計增幅超過70億元。
中信特鋼董事長、總經理和財務總監排名皆位列前十，其公司業績也同樣亮眼。
2019年，中信集團的特鋼板塊通過大冶特鋼實現整體上市，蛻變為現在的「巨無霸」中信特鋼。去年中信特鋼歸母凈利潤53.9億元，同比大增50.45%。
值得注意的是，去年也有33家湖北境內上市公司企業高管薪酬總額同比下降。
值得注意的是，有些上市公司因業績低迷導致高管薪酬頗低。
支點財經根據年報、Choice數據等整理
高管年薪總額：
非銀金融整體高、醫藥生物平均強
不同行業，在高管年薪總額中則呈現不同態勢。
在湖北境內上市公司高管年薪總額前十位中，非銀金融占據2席，鋼鐵、建築材料、商業貿易、醫藥生物、通信、公用事業、電子、建築裝飾各占1席。
Choice數據
其中，高管薪酬總額漲幅最大的是去年經歷過重組的中信特鋼與與居然之家（000785），分別比去年同期增長了15倍、4倍。
從高管平均收入來看，則是另一態勢。
湖北境內上市公司高管平均收入最高的行業是醫藥生物、電子和通信，墊底的則是有色金屬、家用電器和紡織服裝三個較為傳統的行業。
支點財經根據年報、Choice數據等整理
如果按企業組織形式計算，中外合資企業高管人均年薪最高，達139.62萬元。民營企業高管人均年薪為36.7萬元，僅占合資企業的四分之一左右。
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值得注意的是，黃石、仙桃、宜昌、潛江和荊州等5地上市公司的高管人均年薪排名全省前五，比省會城市武漢更高。
支點財經根據年報、Choice數據等整理
員工薪酬榜：
非銀金融業、鋼鐵、交通運輸位列前三甲
對普通員工來說，哪些公司「錢」途最佳？
其中，ST昌魚員工平均薪酬僅1.45萬元，每月1208元。
支點財經根據年報、Choice數據等整理
從行業維度來看，普通員工人均年薪最高的行業則分別是非銀金融業、鋼鐵、交通運輸。
其中，非銀金融收入高的同時，從業門檻也越來越高。
Choice數據顯示，2019年各行業碩士以上學歷員工占比排名中，非銀金融以24%成為行業第一，其博士占比0.95%、碩士占比23.5%。
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記者丨張帆
編輯丨蔣李 吳玲
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文章來源: https://twgreatdaily.com/zh-tw/MFtav3IBd4Bm1__YhHJm.html