搭建橋樑，夯實服務！來看這一「上海市模範職工之家」的風采
2023年，真如鎮街道總工會堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹黨的二十大精神，深刻領悟習近平總書記關於工人階級和工會工作的重要論述精神，秉持「真付出，如您願」工作理念，充分發揮工會橋樑紐帶作用，讓工會工作融入中心「有形」，服務職工「有感」，推動工作「有效」，各方面取得了新進展、新成效。
強化「三個引領」
凝心聚力築牢思想之基
切實履行好工會政治責任，圍繞思想鑄魂、典型示範、文化固本，在凝聚職工「聽黨話、跟黨走」中詮釋責任擔當。
思想引領舉旗幟
以主題教育為契機，配合區總工會，圍繞重大節慶、重要紀念日，廣泛開展「中國夢·勞動美」主題活動，激發廣大職工建功新時代的熱情。
先進引領樹標杆
大力弘揚勞動精神、勞模精神、工匠精神，持之以恆抓牢抓實勞模工匠等先進典型培養宣推工作。2023年，街道總工會獲上海市模範職工之家稱號，東紡日化獲上海市工人先鋒號稱號，上海都匠建設工程有限公司崔海山獲普陀工匠稱號，華鼎建築裝飾工程有限公司獲上海市職工先進操作法優秀成果獎榮譽，天匯廣場樓宇工會聯合會入選市「小二級」優秀案例。
文化引領聚合力
不斷豐富職工精神文化生活品質，立足示範性上海市「職工學堂」，上海市「職工書屋」優勢，精細統籌職工碎片化時間，提升「公益樂學」「讀書品鑑」等文化服務內涵。創新青年職工交友會，通過活動為廣大職工搭建一個直觀展現自己、相互交流的平台，拓展青年人才「交友圈」。舉辦「真如意，零距離」職工嘉年華系列活動，為職工提供勞動法律諮詢、健康諮詢服務，培養花藝、電影鑑賞等興趣愛好。
優化「三種機制」
因勢利導織密組織之網
把力量和資源充實到基層一線，著力健全工會組織體系，激發工會組織動力活力，堅持問題導向、需求導向，切實增強工會組織的吸引力、凝聚力、戰鬥力。
完善黨工共建機制
堅持「黨建帶工建、工建促黨建」，構建「共建互促、優勢互補」工作格局，形成常態信息交流機制，共同摸排黨工組織發展情況，逐步探索黨建工建清單式管理、跟蹤式推動、銷號式落實。
把握重點服務機制
圍繞街道經濟發展任務，探索重點企業「牽頭建」、園區樓宇「聯合建」、行業力量「推動建」等多種建會方式。年內，組建上海信達潤鶴能源有限公司、上海欣悅公益發展中心、茂原新能源有限公司3家獨立工會以及天匯樓宇工會聯合工會，指導12家基層工會進行換屆選舉並辦理法人資格證書。
拓展融合聯動機制
貫徹「左右協同、上下聯動」合力推進理念，注重服務與監督結合，借專項檢查、普查機會，摸排企業基本情況，督促符合建會條件企業規範有序建立工會。重點聚焦工會組織庫、會員庫升級暨掃碼入會工作，進一步吸引更多職工、新就業形態勞動者便捷入會。
擦亮「三大品牌」
多措並舉共繪生活之美
站穩職工立場，以陣地建設為抓手，打造服務品牌，提升服務實效，切實把「娘家人」的溫暖送到職工身邊，讓享受工會服務成為廣大職工提升生活品質的日常。
長效抓工建聯盟品牌
立足「真如意」工建聯盟，通過黨建引領、需求導向、功能整合、多方參與，將工會特色服務項目、服務陣地有效融入黨群陣地。在星河黨群服務中心開展「靠譜真如，新春送福」寫春聯、送祝福系列活動，讓留滬職工真切感受到工會的溫暖；在高陵、真光黨群服務中心開展「黨工聯心、暖新相伴」系列活動，對接志願服務資源，為新業態新就業群體提供免費剪髮服務。
創新抓技能競賽品牌
圍繞區總工會「七彩秀帶·普陀來賽」統一部署，指導家政行業開展母嬰服務、家庭急救技能競賽；指導華鼎建築有限公司工會開展鑲貼工技能競賽，用馬賽克在牆面上鋪就天匯治理聯合體「六大項目」生動場景，以固化競賽成果方式助力社區環境煥發新貌。
嚴格抓維權保障品牌
按照「應保盡保、應幫盡幫」原則，推進工會卡專項基本保障、職工互助保障、退休住院保障、就業服務計劃等保障項目。夯實法律援助服務工作，形成司法、勞動監察和律師事務所聯動機制，積極預防和化解各種侵害職工群眾權益的問題。
來源：上海普陀